Deseja construir um futuro sólido e sustentável e, desenvolver sua carreira?Junte-se aos 160 mil funcionários da Cargill no mundo, que utilizam novas tecnologias, insights dinâmicos e com mais de 154 anos de experiência, conectam produtores a mercados, clientes a ingredientes e, pessoas e animais aos alimentos necessários para prosperarem.
Propósito e Impacto do Trabalho
O/A Analista de Meio Ambiente implementará programas de gestão de saúde e segurança ambiental seguindo as exigências regulatórias corporativas e locais estabelecidas.
Principais ResponsabilidadesAvaliar riscos, oportunidades e impactos, normas e regulamentos de saúde ambiental e de segurança e aconselhar sobre potenciais impactos para as partes interessadas internas e externas.Implementar programas e processos em alinhamento com a regulação de saúde ambiental e segurança do governo, sistema de gestão da Organização Padrão Internacional (ISO) e diretrizes corporativas.Fornecer atividades de saúde e segurança ambiental, incluindo plano de resposta a emergências, gerenciamento de incidentes/acidentes, implementação de treinamento e treinamento de evacuação.Lidar com registros e relatórios relacionados à saúde ambiental e segurança.Participe e apoie auditorias regulares de saúde ambiental e programa de certificação em conformidade com as normas estabelecidas.Lidar com questões básicas e problemas sob supervisão direta, ao mesmo tempo em que escala questões mais complexas para a equipe apropriada.Outros deveres como atribuído.
Qualificações
MínimasConhecimento em licenciamentos ambientais, gerenciamento de resíduos e efluentes industriais.Entendimento de legislações ambientais do município.Ensino superior em Engenharia Ambiental, Química ou áreas relacionas. #LI-Onsite #LI-AC7Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.