Cargo de SDR (Pré Vendas) é uma oportunidade remota para profissionais que buscam desafios e reconhecimento em suas carreiras.
Descrição do Cargo
Abaixo está a descrição detalhada do cargo, incluindo responsabilidades, requisitos e benefícios.
Responsabilidades:
1. Abordar Leads: É responsabilidade do(a) candidato(a) estabelecer contato com leads de forma personalizada e qualificá-los;
2. Melhoria Contínua: Atuar na melhoria contínua das estratégias de prospecção e no aprofundamento do conhecimento sobre os serviços oferecidos;
3. Atendimento Inbound: Realizar o atendimento dos leads inbound;
4. Ações de Prospecção: Planejar ações de prospecção de leads B2B;
5. Geração de Listas: Gerar listas de prospecção;
6. Mapeamento de Leads: Mapear os leads de acordo com a persona;
7. Abordagem Personalizada: Abordar os leads via telefone, e-mail ou outro canal de forma personalizada;
8. Cadência de E-mails: Gerênciar a cadência de e-mails de prospecção dos leads;
9. Oportunidades e Dores: Entender as oportunidades, possíveis dores dos leads e contornar possíveis objeções que possam surgir;
10. Templates: Criar templates para trilha de e-mails;
11.
Requisitos:
* Experiência em Pré Vendas: Experiência em pré vendas;
* Prospecção por Telefone e Linkedin: Experiência em prospecção por telefone e linkedin; Experiência em plataformas de prospecção;
* Técnicas de Vendas: Ter conhecimento em técnicas de vendas;
* Gatilhos Mentais: Ter conhecimento em gatilhos mentais;
* CRM Pipe Run: Conhecimento no CRM Pipe Run (diferencial);
* Experiência em Tecnologia: Ter trabalhado no Conta Azul ou empresa de tecnologia;
* Ligações Diárias: Ter experiência em um número expressivo de ligações diárias.
Benefícios:
* Modalidade Remoto: Modalidade: Remoto;
* Modalidade de Contratação: Modalidade de contratação: CLT;
* Salário: Salário: R$2.600 + R$20,00 por reunião outbound realizada;
* Vale Refeição: Vale Refeição: R$ 415,00 no Cartão Caju;
* Vale Transporte: Vale Transporte ou Estacionamento Pago pela Empresa;
* Plano de Saúde: Plano de Saúde Unimed: a partir de 3 meses de contrato, subsídio de 50%;
* Plano Odontológico: Plano Odontológico: a partir de 3 meses de contrato;
* Auxílio Educação: Auxílio Educação: a partir de 6 meses, subsidio de ate 50%;
* Auxílio Creche: Auxílio Creche;
* Gympass: Gympass;
* Disponibilidade de Terapeuta: Disponibilidade de Terapeuta pelo Conexa;
* Workshops e Treinamentos: Workshops e Treinamentos pago pela empresa;
* Ginástica Laboral: Ginástica Laboral (2x na semana);
* Seguro de Vida: Seguro de Vida;
* Parceria Sesc: Parceria Sesc;
* Associação Ajorpeme: Associação Ajorpeme;
* Programa Indicação: Programa Indicação.