Responsabilidades e atribuições Elaborar defesas e peças processuais trabalhistas, garantindo consistência técnica e alinhamento estratégico; Realizar análise de documentos e avaliação de riscos processuais; Atuar na condução de audiências trabalhistas; Gerenciar prazos processuais e organização das demandas jurídicas; Realizar atendimento a clientes, com orientação jurídica clara e assertiva; Apoiar na definição de estratégias processuais e condução de casos. Requisitos e qualificações Ensino superior completo em Direito; OAB ativa; Experiência na área trabalhista empresarial; Vivência com elaboração de peças processuais e participação em audiências; Capacidade de análise jurídica e organização de demandas. Benefícios Remuneração: R$ 3.000,00 a R$ 4.000,00; Vale alimentação: R$ 20,00 por dia (cartão CAJU), sem desconto – disponível para contratação CLT; Vale transporte: conforme CLT, com desconto.