Que tal trazer seu talento para o Grupo Med4U ?
Estamos em busca de um(a) líder estratégico(a) para assumir a frente de Growth & Performance, com visão analítica, foco em resultado e capacidade de estruturar crescimento sustentável em um ecossistema complexo e em expansão.
Vaga: Head de Growth & Performance
Local de trabalho: Rua Ernâni Santiago de Oliveira, 321 - Centro Cívico
Horário: 08:00 às 17:48
Missão do Cargo
Liderar a estratégia de Growth & Performance, garantindo crescimento sustentável, eficiência de aquisição e otimização contínua do funil completo — da geração de demanda à conversão — para todas as empresas do Grupo.
Principais Responsabilidades
* Definir e liderar a estratégia de Growth, traduzindo metas de negócio em planos de crescimento mensuráveis;
* Gerenciar budget com accountability sobre ROI, ROAS e payback;
* Estruturar modelo de mensuração e acompanhamento via BI, definindo métricas como CAC, cohort e ROI incremental;
* Construir dashboards executivos e acompanhar indicadores estratégicos;
* Liderar implantação e evolução de CRM, estruturando funil completo e reduzindo perdas entre etapas;
* Desenvolver automações de nutrição e remarketing, quando aplicável;
* Supervisionar estratégias de mídia paga, SEO técnico e conteúdo, aplicando conceitos de E-E-A-T e GEO;
* Garantir conformidade regulatória em comunicação na área da saúde;
* Estruturar cultura de experimentação contínua, conduzindo testes full funnel e aplicando frameworks como ICE Score e North Star Metric;
* Liderar e desenvolver o time de Growth, promovendo cultura orientada a performance e integração entre áreas;
* Utilizar Inteligência Artificial como ferramenta estratégica para definição e otimização das estratégias de crescimento.
Requisitos
* Formação superior em áreas correlatas;
* Experiência sólida em Growth, Performance e Marketing orientado a dados;
* Vivência com gestão de funil completo;
* Domínio de mídia paga;
* Experiência com CRM e automações;
* Conhecimento avançado em Analytics, CRO e testes A/B;
* Vivência com modelos de atribuição;
* Domínio de SEOe aplicação de Schema;
* Experiência prévia em cargos de liderança na área.
Diferenciais
* Pós-graduação em áreas correlatas;
* Experiência emsaúde ou healthtech;
* Vivência em empresas de crescimento acelerado;
* Certificações em mídia paga e Analytics.
Aqui no Grupo Med4U, buscamos líderes que combinem estratégia, execução e mentalidade orientada a dados para impulsionar crescimento com responsabilidade e impacto real.
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