Descrição da vaga
Na Stefanini, acreditamos no poder da colaboração. Co‑criamos soluções inovadoras em parceria com nossos clientes, combinando tecnologia de ponta, inteligência artificial e a criatividade humana. Estamos na vanguarda da resolução de problemas de negócios, proporcionando impacto real em escala global.
Ao se juntar à Stefanini, você se torna parte de uma jornada global de transformação. Estamos empenhados em criar impacto positivo não apenas nos negócios, mas também na vida de nossos colaboradores. Se você procura uma oportunidade de crescimento profissional em uma empresa que valoriza inovação, respeito, autonomia e parceria, você encontra aqui!
Junte‑se a nós e seja parte da mudança!
Responsabilidades e atribuições
O que esperamos que você realize:
Atuar como parceiro(a) estratégico(a) das áreas do negócio, apoiando líderes na gestão de pessoas e cultura.
Fortalecer o engajamento, clima e valores da empresa.
Conduzir processos de performance, sucessão e desenvolvimento de liderança.
Apoiar projetos de transformação cultural e mudanças organizacionais.
Trabalhar com dados e indicadores de Gente, elaborando planos de ação (5W2H, RACI).
Garantir a aplicação de políticas e boas práticas de RH.
Atuar na comunicação interna e no fortalecimento da cultura organizacional.
Requisitos e qualificações
O que precisamos que você tenha de conhecimento:
Requisitos essenciais:
Experiência sólida como HR Business Partner.
Habilidade analítica e visão estratégica.
Resiliência e adaptabilidade a mudanças.
Conhecimento em People Analytics e 9Box.
Vivência em clima, retenção e desenvolvimento de pessoas.
Diferenciais
Espanhol e Inglês.
Informações adicionais
Vale Alimentação ou Vale Refeição
Desconto em cursos, universidades e instituições de idiomas
Academia Stefanini - plataforma com cursos online, gratuitos, atualizados e com certificado
Mentoring
Auxílio Creche
Clube de vantagens para consultas e exames
Assistência Médica