RESPONSABILIDADES: - Liderar e gerenciar o ciclo de vida completo de projetos estratégicos de diferentes complexidades e com múltiplas equipes. - Definir escopo, objetivos, orçamento e cronograma do projeto em alinhamento com a visão executiva. - Gerenciar ativamente riscos, stakeholders e mudanças no projeto, garantindo o sucesso na entrega. - Mentorear e desenvolver membros da equipe de projetos, incluindo gestores júnior. - Garantir a adoção das melhores práticas e metodologia de gestão de projetos; - Auxiliar no planejamento, execução e monitoramento de projetos; - Dar suporte na criação e manutenção de documentação do projeto (cronogramas, escopo, atas de reunião, etc.); - Acompanhar o progresso das tarefas através dos analistas e identificar possíveis desvios ou riscos. Requisitos: - Experiência sólida (mínimo de 4 anos) como Gerente de Projetos, com histórico de entregas bem-sucedidas em projetos grandes e complexos. - Certificação em Gestão de Projetos (como PMP, PRINCE2 ou certificações Agile/Scrum Master) é um grande diferencial. - Conhecimento e aplicação prática de metodologias (Ágeis e Tradicionais). - Habilidade comprovada em liderança, negociação e resolução de conflitos. - Visão estratégica e capacidade de tomar decisões orientadas a dados. Oferece-se: - Cartão Multibenefícios CAJU; - Férias (após 1 ano de empresa); - Day off de aniversário; - PLR Trimestral - Plataforma de conhecimento.