Sobre a empresa Somos uma indústria nacional de vestuário em crescimento e buscamos estruturar nossa área de importação. Este será o primeiro profissional dedicado a este setor, com papel estratégico para viabilizar e gerir as importações diretas, desde a abertura do Radar até a chegada das mercadorias ao nosso centro de distribuição. Principais responsabilidades Conduzir o processo de abertura e gestão do Radar/Siscomex da empresa. Estruturar e gerenciar o fluxo de importação ponta a ponta (cotação internacional, inspeção, embarque, desembaraço e entrega final). Realizar a classificação fiscal (NCM) dos produtos e acompanhar legislação aduaneira/tributária. Elaborar planilhas de custo de importação (impostos, fretes, despesas portuárias). Negociar com fornecedores internacionais, tradings, despachantes, agentes de carga e transportadoras. Definir e monitorar condições comerciais internacionais (Incoterms, prazos, pagamentos). Acompanhar e resolver ocorrências em processos de importação. Estruturar relatórios e indicadores de importação para a diretoria. Apoiar o desenvolvimento de fornecedores internacionais, em especial na Ásia. Requisitos Formação em Comércio Exterior, Relações Internacionais, Administração ou áreas correlatas. Experiência comprovada em processos de importação Sólido conhecimento em Siscomex, Radar, LI, DI, impostos e regimes aduaneiros. Inglês avançado/fluente (mandarim será um diferencial). Domínio de planilhas de custos de importação. Vivência em negociação internacional e interface com parceiros terceirizados (trading, despachantes, agentes de carga). Perfil desejado Autonomia e iniciativa: capacidade de estruturar a área desde o início. Organização e atenção a detalhes, para lidar com documentos e compliance. Boa comunicação e negociação, tanto com fornecedores estrangeiros quanto com parceiros nacionais. Visão de negócio, entendendo o impacto dos custos de importação no produto final. Diferenciais Experiência no setor têxtil/moda. Conhecimento de regimes especiais (Ex-tarifário, drawback, entre outros). Vivência em empresas de médio porte (estrutura enxuta, necessidade de ser mão na massa).