Responsável por processos admissionais e demissionais, emissão de contratos e termos oficiais necessários e coletando assinaturas; Gestão e conhecimento de Ponto Eletrônico e tratativas; Organização de arquivos; Realizar atendimentos e esclarecer dúvidas de funcionários; Negociar as solicitações de funcionário relacionadas com problemas, regras e regulamentos de recursos humanos; Compilar e atualizar registros do funcionário (cópias impressas e digitais); Gestão de Férias, Gestão de Afastamentos e Retornos, Sesmt.
Elaboração e Conferência de Folhas de Pagto, Apuração de Impostos, Atendimento à Fiscalizações.
Auxilia operações diárias das funções e obrigações de RH; Recrutamento e Seleção: Auxiliar no processo de contratação de novos funcionários, desde a divulgação de vagas até a realização de entrevistas e a integração dos selecionados.
Dentre outras atividades.
- CONTRATAÇÃO PARA 2025* Horário de trabalho: SEG a QUI - 08hrs ás 18hrs SEX das 08hrs ás 17hrs