Descrição do Cargo:
O cargo de Analista Departamental visa atuar na área de recursos humanos, garantindo o melhor desempenho das atividades do departamento.
Habilidades e Qualificações:
* Capacidade de supervisionar as atividades do departamento.
* Apoio à gestão de convenções coletivas e legislação trabalhista.
* Realizar admissões e demissões de forma eficiente.
* Controle de ponto e férias.
* Gerenciar afastamentos, atestados e licenças.
* Encargos sociais.
* Gestão de benefícios.
* Controlar documentações.
Vantagens:
O cargo oferece oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento pessoal, além de uma política de benefícios competitiva.