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Buscamos profissional com formação em Engenharia ou áreas correlatas com:
* Liderança e influência: capacidade de engajar, orientar e motivar equipes para alta performance e perfil de liderança consultiva aliado a habilidades de engajamento comercial;
* Comunicação clara e assertiva: habilidade para transmitir informações de forma objetiva, transparente e eficaz, com grande habilidade de negociação com clientes e contas estratégicas;
* Visão estratégica: leitura de cenário e capacidade de transformar demandas do mercado em oportunidades comerciais e capacidade analítica para articulação com áreas técnicas;
* Proatividade e senso de dono: agir antecipadamente, assumindo responsabilidade e buscando soluções sem depender de direcionamentos constantes, iniciativa na exploração de oportunidades de mercado e compromisso com metas.
Responsabilidades e atribuições
Principais Atividades a Desenvolver:
* Liderar, desenvolver e motivar a equipe comercial, assegurando o atingimento das metas;
* Monitorar continuamente os principais indicadores de desempenho (KPIs) de vendas;
* Conduzir reuniões periódicas de alinhamento, acompanhamento e feedback com o time e com os clientes a fim de realizar o acompanhamento de entregas e garantir ações de pós-venda eficazes;
* Contribuir para o desenvolvimento de soluções que atendam às demandas do cliente, combinando rigor técnico e foco em geração de valor;
* Garantir uma abordagem consultiva qualificada, servindo de interface entre o cliente e as equipes técnicas do CEPEL;
* Garantir a execução das campanhas comerciais, bem como a correta precificação e apresentação dos serviços;
* Assegurar um atendimento ao cliente de excelência, promovendo relacionamento e fidelização;
* Apoiar a gerência na definição e implementação das estratégias comerciais;
* Contribuir para consolidar o CEPEL como referência institucional em soluções tecnológicas;
* Mapear possibilidades de cross-sell e contribuir para a retenção de clientes chave.
Requisitos e qualificações
Conhecimentos Obrigatórios:
* Formação em Engenharia ou áreas correlatas;
* Experiência prévia em posições de liderança comercial (supervisão, coordenação ou similares);
* Experiência em vendas consultivas, relacionamento técnico comercial e ações de pós-venda;
* Habilidade em negociação, modelagem de preços e estruturação de propostas comerciais;
* Conhecimento de métricas de desempenho comercial, ferramentas de CRM e mapeamento de oportunidades de expansão de vendas;
* Experiência em atendimento e relacionamento com clientes B2B;
* Disponibilidade para atuação presencial na Unidade Adrianópolis (Nova Iguaçu) com possibilidade de transporte fretado oferecido pela empresa;
Conhecimentos Desejáveis:
* Conhecimento ou vivência no setor elétrico;
* Formação de Pós-graduação ou MBA em Gestão Comercial, Estratégia, Negócios ou Inovação.
Informações adicionais
* Contrato de Trabalho por tempo indeterminado;
* Modalidade Presencial;
* Plano de Saúde com coparticipação e extensivo a dependentes diretos;
* Seguro de Vida;
* Auxílio Alimentação/Refeição;
* Plano de Previdência Privada;
* Auxílio-creche;
* Auxílio educacional;
* Wellhub (antigo Gympass).
O Centro de Pesquisas de Energia Elétrica (Cepel), fundado pela Eletrobras em 1974, é a maior instituição de P&D do setor elétrico na América Latina. Com mais de cinco décadas de atuação, é referência como Instituição Científica, Tecnológica e de Inovação (ICT), sem fins lucrativos, combinando um corpo técnico de excelência a uma infraestrutura laboratorial de classe mundial. Presente em todo o Brasil e em nove países, o Cepel desenvolve tecnologias e serviços para geração, transmissão, distribuição e comercialização de energia elétrica, promovendo avanços que tornam o setor mais eficiente e confiável. Suas soluções estratégicas abrangem projetos de P&D, consultoria técnica, serviços laboratoriais e tecnologias para planejamento, operação e gestão de sistemas elétricos, além de impulsionar redes mais resilientes e fortalecer a matriz energética nacional.
Missão
* Desenvolver soluções tecnológicas em energia para a sociedade.
Visão
* Ser referência internacional em soluções inovadoras em energia.
Valores
* A vida em primeiro lugar.
* A nossa energia vem das pessoas.
* Integridade sempre.
* Nossa excelência faz a diferença.
* Inovar para gerar valor.