Atividades: Esta posição irá atuar principalmente com o subsistema de departamento pessoal, sendo responsável pelo processo de admissão e cadastro de novos colaboradores, preparar check list de documentos para homologação, fazer a gestão dos periódicos dos colaboradores, fazer gestão e marcação de férias, auxiliar com as demandas do jurídico em relação a passivo trabalhista no que diz respeito a pagamentos e levantamento de documentos.
Alimentar a planilha do nosso indicador de Entrevista de Saída, envio de comunicações internas, apoiar/conduzir alguns processos de recrutamento e seleção e integração de novos colaboradores.
Requisitos: Estar cursando ADM, RH ou psicologia; Conhecimento intermediário em pacote office; Ter atuado com departamento pessoal é essencial e também com atendimento de um time grande.
Necessário ser uma pessoa organizada, planejada e com excelente comunicação interpessoal.
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
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Integralmente: atendimento psicológico
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Vale Refeição: R$992,00 mensal (desconto 20%)
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Seguro de Vida colaboradores e auxilio funeral (para os pais)
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?Plano odontológico ODONTOPREV, valor fixo mensal de R$14,95
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Plano de saúde UNIMED sem mensalidade, coparticipação 40% em consultas e exames.
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Vale Transporte (desconto 6%)
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Good Card: cartão farmácia