Impactar positivamente bilhões de vidas é nosso propósito e também pode ser o seu!
Somos um time de apaixonados por inovação, com diversas origens e diferentes graus de experiência. O que nos une, é a motivação compartilhada de transformar a experiência de nossos clientes através da cultura data driven.
Se você se identificou, a Semantix é seu lugar.
Estamos ansiosos para ter você como parte do time.
Afinal, **o futuro se faz juntos.**
Buscamos uma pessoa Analista Sênior de Marketing para atuar de forma estratégica na comunicação interna e externa, eventos corporativos, employer branding e treinamentos. Esse profissional será responsável por desenvolver e executar iniciativas que reforcem a imagem da empresa, engajem colaboradores e fortaleçam a marca empregadora.
**Responsabilidades e atribuições**:
- Desenvolver e implementar estratégias de comunicação para fortalecer a presença da marca no mercado;
- Criar e gerenciar conteúdos institucionais para redes sociais, site, press releases e outras mídias;
- Apoiar no relacionamento com a imprensa e parceiros estratégicos.
- Apoiar o time de pessoas e desenvolver, criar e executar campanhas de comunicação interna para fortalecer a cultura organizacional e engajar os colaboradores;
- Desenvolver materiais institucionais e gerenciar canais internos (intranet, murais, newsletters, etc.);
- Apoiar a liderança na comunicação de mensagens estratégicas.
- Planejar, organizar e executar eventos internos e externos, incluindo feiras, convenções, workshops e ativações de marca;
- Coordenar fornecedores e garantir a excelência na entrega dos eventos;
- Criar materiais de divulgação e pós-evento para amplificar o impacto.
- Desenvolver e implementar ações para fortalecer a marca empregadora, atraindo e retendo talentos;
- Apoiar o time de pessoas a criar campanhas institucionais voltadas para reforçar os valores, cultura e propósito da empresa;
- Trabalhar em conjunto com a área de Recursos Humanos para garantir uma experiência positiva do colaborador.
- Apoiar a área de RH e lideranças na construção de programas de desenvolvimento e treinamentos;
- Suportar os treinamentos da companhia e garantir a comunicação eficaz das iniciativas;
- Planejar e divulgar programas de capacitação interna.
**Requisitos e qualificações**:
- Graduação em Marketing, Comunicação, Publicidade e Propaganda ou áreas correlatas;
- Experiência sólida em comunicação corporativa, employer branding e eventos;
- Conhecimento em estratégias de branding e cultura organizacional;
- Habilidade para lidar com múltiplos stakeholders e gerenciar projetos simultâneos;
- Excelente comunicação escrita e verbal;
- Dominio do pacote adobe;
- Visão estratégica e capacidade de identificar oportunidades de negócio.
- Proatividade, organização e capacidade de trabalhar de forma independente.
**Qualificações Desejáveis**:
- Experiência prévia em empresas de tecnologia, startups ou consultorias;
- Conhecimento em employer branding;
- Conhecimento em e-Learning;
- Conhecimento em Flux, Krea, Kling, ComfyUI (cinema 4D ou Blender + IA) é um diferencial.
Salário compatível com o mercado;
Caju (cartão flexível) com a recarga de R$ 1.060/mês;
Plano de Saúde Bradesco;
Plano Odontológico Bradesco;
- ️ Medicina preventiva com Dr. Alper;
Seguro de Vida;
- ️ Gympass;
️ SESC;
Auxílio Creche para mamães e papais;
PLR;
Learning - área focada no desenvolvimento de hard e soft skills;
Parceria com instituições de ensino para formação técnica, MBA, pós-graduação, certificações, inglês e espanhol;
Plano de Carreira;
Desconto em produtos de um portal parceiro.
Ressaltamos que todas as nossas vagas estão abertas a pessoas de todos os perfis e origens, valorizando a diversidade e promovendo um ambiente inclusivo e acolhedor para todos.