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270506 - mecanica ou mecanico isantos - spefetivo

Santos
VLI Logística
Anunciada dia 2 outubro
Descrição

Overview
Descrição da vaga
Se você quer trabalhar em uma empresa dinâmica, que oferece excelentes benefícios e oportunidade de crescimento profissional, essa vaga é para você!
O que buscamos? A energia das nossas pessoas é fator fundamental para a realização do nosso propósito de transformação da logística do Brasil. Buscamos profissionais obstinados por entregar resultados de forma consistente, que queiram inovar e trabalhar com agilidade e parceria para buscar soluções integradas com nossos clientes. Valorizamos a diversidade e inclusão e a construção de um ambiente de confiança, onde todos possam ser quem são. Alcançamos nossas metas de forma integrada, com disciplina e ousadia, sempre de forma ética e buscando a geração de valor para todos os nossos públicos.
Responsabilidades e atribuições

Executar, manter e orientar a limpeza e conservação em máquinas, equipamentos e conjuntos mecânicos;
Executar a manutenção mecânica em máquinas, conjuntos, equipamentos e instalações, componentes hidráulicos e pneumáticos;
Reparar ou substituir peças, fazer ajustes e regulagem;
Executar a montagem e desmontagem de conjuntos e subconjuntos mecânicos, peças e equipamentos;
Executar serviços de tratamento, executar inspeções corretivas básicas e preventivas nos componentes, conjuntos, máquinas e equipamentos e coletar dados para inspeção preditiva;
Atuar na conservação de instalações fixas e equipamentos;
Realizar operações com equipamentos de movimentação de carga;
Auxiliar atendimentos emergenciais;
Cumprir instruções e dispositivos;
Realizar demais atividades relativas à sua área de atuação.

Requisitos e qualificações

Para ser uma MECÂNICA ou um MECÂNICO I, é necessário: Ensino Médio completo (obrigatória a apresentação do certificado de conclusão do curso);
Residir em SANTOS/SP ou possuir disponibilidade para mudança.

Será considerado um diferencial:

Necessário experiência comprovada em manutenção de vagões.

Atenção: Para candidatos do sexo masculino, será necessário a comprovação da dispensa do serviço militar (certificado de reservista).
Informações adicionais
Nossos benefícios valorizam nosso time, por isso oferecemos:

Cartão refeição (VR: dedicado a refeições diárias e aceitos em restaurantes, padarias, e similares, ou refeição na empresa)
Vale alimentação
Vale transporte e/ou ônibus fretado
Plano de previdência complementar
Assistência médica e odontológica (dependentes diretos)
Conexa Saúde – Telemedicina para funcionários e dependentes
Participação nos lucros e resultados (PLR)
Benefício de natal (cesta de natal e cartão presente para filhos)
Gympass
Desenvolvimento profissional (Universidade Corporativa)
Programa Bem Cuidar: Assistência psicológica, jurídica, financeira, social e nutricional
Programa de Recrutamento Interno
Licença maternidade estendida
Auxílio creche / Auxílio babá
Rede de descontos para funcionários

Etapas do processo

Etapa 1: Cadastro
Etapa 2: Triagem/Fit Cultural
Etapa 3: Entrevista RH
Etapa 4: Entrevista Gestor
Etapa 5: Avaliação Psicológica
Etapa 6: Proposta Salarial
Etapa 7: Admissional - Exame Médico
Etapa 8: Contratação

Somos 7.000 empregados; presentes em mais de 250 municípios de 10 estados e no DF.

#J-18808-Ljbffr

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