Estamos em busca de um(a) profissional dedicado(a) e proativo(a) para integrar nossa equipe de Recursos Humanos. Se você possui interesse em serviços administrativos de RH e está em busca de um ambiente dinâmico onde sua iniciativa e habilidades serão valorizadas, esta pode ser a oportunidade ideal para você!
**Principais responsabilidades**:
- Tarefas de rotina de RH e DP
- Realizar admissão e rescisão;
- Controle beneficios;
**Requisitos**:
- Conhecimento em pacote Office.
- Residir em CAMPINAS/SP.
- Conhecimento em softwares de RH e **experiência** comprovada em serviços administrativos, é um diferencial.
- Capacidade de organização, atenção aos detalhes e habilidades de comunicação eficazes.
- Proatividade e iniciativa para identificar oportunidades de melhoria e resolver problemas.
- Habilidades em escrita, capaz de produzir textos claros, precisos e sem erros gramaticais.
**Benefícios**:
- Vale-transporte
- Vale-refeição
- Plano odontológico
- Seguro de vida
- Totalpass
- Outros
**Horário de trabalho**:
- De segunda à sexta-feira
- Turno de 8 horas
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: R$1.500,00 - R$2.000,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência odontológica
- Celular da empresa
- Seguro de vida
- Vale-refeição
Horário de trabalho:
- Dias úteis e finais de semana
Pagamento adicional:
- 13º salário
- Hora extra
Pergunta(s) de seleção:
- Reside em Piracicaba?
- Pode nos contar sobre uma experiência profissional significativa em seu último serviço que você considera fundamental para seu desenvolvimento? Como essa experiência influenciou sua trajetória e o que você aprendeu com ela?
- Tem disponibilidade para inicio imediato?
- Um colaborador procurou o RH relatando que está sendo constantemente cobrado com agressividade pelo seu supervisor direto. Ele afirma que isso tem afetado seu rendimento e que já tentou conversar, mas sem sucesso. Ao mesmo tempo, o supervisor afirma que o colaborador tem entregado resultados abaixo do esperado e que suas cobranças são parte do processo de melhoria. Diante do cenario, qual seria sua primeira atitude diante dessa situação?
- Qual o seu interesse nessa vaga?
**Experiência**:
- Recursos humanos (obrigatório)
Prazo para inscrição: 23/05/2025
Data de início prevista: 30/05/2025