O Grupo COBAP é líder em economia circular no Nordeste e referência nacional em sustentabilidade, produzindo papel reciclado e embalagens 100% recicladas. Com mais de 42 anos de história e uma trajetória marcada por impacto ambiental, social e econômico, vivemos um momento de crescimento acelerado, profissionalização e busca por rentabilidade sustentável.Estamos em busca de um(a) Diretor Executivo de Finanças e Gestão Corporativa (CFO), com visão estratégica e atuação prática, capaz de navegar em um ambiente de alavancagem e transformação cultural, com serenidade, disciplina e propósito.Esse profissional será o guardião da saúde financeira e do crescimento sustentável da companhia, conduzindo a agenda de governança, eficiência, rentabilidade e desenvolvimento organizacional, com domínio técnico, inteligência emocional e mentalidade de dono.Nossos valores sustentam tudo o que fazemos:Ponta Firme | Time Campeão | Excelência Centrada no Cliente | Mente Aberta | Transparência Máxima | Zelo AbsolutoResponsabilidades e atribuiçõesEstratégia e FinançasConduzir o planejamento financeiro e orçamentário (curto, médio e longo prazo).Garantir previsibilidade, rentabilidade e saúde financeira da companhia.Apoiar a CEO e o Conselho nas decisões de investimento, CAPEX, M&A e estrutura de capital.Traduzir números em insights estratégicos e orientações de negócio.Controladoria, Custos e GovernançaImplantar disciplina financeira e controle orçamentário rigoroso em todas as áreas.Acompanhar DRE, custos industriais, SG&A e CAPEX, com foco em eficiência e rentabilidade.Liderar melhorias de margem, revisão de contratos e redução de desperdícios.Elaborar e revisar a precificação dos produtos, em parceria com a área comercial, garantindo competitividade e margens sustentáveis.Apoiar a auditoria externa na auditoria anual, assegurando transparência e conformidade.Implementar processos de compliance, governança contábil e integridade financeira.Tesouraria, Bancos e CaptaçãoGerir fluxo de caixa diário e projetado, garantindo liquidez em cenários de estresse.Negociar com bancos e otimizar o custo de capital.Controlar alavancagem, covenants e operações de crédito.Suprimentos, Segurança e AlmoxarifadoSupervisionar o setor de Suprimentos, garantindo governança, compliance e eficiência nos processos de compras e contratos.Apoiar as equipes de suprimentos e almoxarifado na negociação com fornecedores estratégicos e na implantação de indicadores de performance (KPIs).Acompanhar Segurança Patrimonial e Almoxarifado, assegurando boas práticas de controle e preservação dos ativos.Gente & GestãoApoiar a área de Gente & Gestão na implementação da estratégia de cultura, desenvolvimento e engajamento.Garantir que os planos de treinamento, avaliação de desempenho e sucessão de liderança estejam alinhados aos objetivos financeiros e estratégicos.Atuar como mentor e patrocinador da liderança, reforçando a cultura de alta performance com equilíbrio e propósito.Tecnologia da Informação (TI)Supervisionar a área de TI, garantindo segurança da informação, disponibilidade e integração dos sistemas.Patrocinar a transformação digital e a automação de processos entre as áreas financeiras e operacionais.Fomentar tomada de decisão baseada em dados e o uso estratégico de tecnologias como ERP SAP Business ONE, Power BI e outros.Execução Operacional e IntegraçãoConectar o financeiro ao chão de fábrica e à logística, garantindo sinergia entre custo, preço e volume.Atuar como elo entre estratégia e execução, traduzindo metas em planos de ação claros e mensuráveis.Estimular uma cultura de eficiência, governança e mentalidade de dono em todas as áreas sob sua liderança.Liderança e CulturaDesenvolver líderes de cada área sob seu guarda-chuva, promovendo autonomia, maturidade e alinhamento à cultura COBAP.Ser exemplo vivo dos valores da companhia, com clareza de comunicação, empatia e coerência.Trabalhar lado a lado com a CEO e demais gestores, influenciando com presença, transparência e propósito.Requisitos e qualificaçõesFormaçãoGraduação em Administração, Economia, Engenharia ou Ciências Contábeis.MBA ou Pós-Graduação em Finanças, Controladoria ou Gestão Empresarial (desejável).ExperiênciaMínimo de 10 anos de experiência na área financeira, sendo pelo menos 5 em posição de liderança executiva (CFO, Controller, Diretor, Gerente Financeiro).Vivência em empresa industrial em contexto de crescimento e profissionalização.Histórico comprovado em gestão de fluxo de caixa, precificação e rentabilidade.Experiência em gestão integrada de áreas de apoio corporativo (Suprimentos, RH, TI e Patrimônio).Domínio de ERP SAP Business ONE (ou similares) e Power BI.Competências comportamentaisAlta resiliência emocional e serenidade sob pressão.Execução disciplinada e foco em resultado.Pensamento estratégico com ação prática.Capacidade de liderança transversal e influência positiva.Ética inegociável e senso de dono.Desejo genuíno de ficar, crescer e construir junto.Informações adicionais Modalidade: Presencial (Maracanaú – CE)Reporte direto à Presidente Executiva e CEOGestão de áreas: Finanças, Controladoria, Tesouraria, Estratégia, Suprimentos, Gente & Gestão, TI e Segurança Patrimonial.Ambiente de alta performance, propósito e transformação cultural.Oportunidade de participar da virada estratégica e financeira da COBAP, com autonomia e espaço real para deixar legado.Com 40 anos de mercado, a COBAP se destaca no mercado pelo seu modelo de negócio inovador e tem como missão melhorar o mundo através do seu compromisso com a sustentabilidade. É uma empresa de caixas de papelão ondulado que oferece soluções em embalagens, trabalhando com agilidade e flexibilidade.Nossa empresa atende os segmentos de organizações dos setores de alimentos industrializados e in-natura, calçados, vestuários, eletroeletrônicos, construção civil, bebidas e refrigerantes, higiene domestica e todo aquele que demandar embalagens ecológicas de qualidade.