A Ampulheta não é BPO financeiro
Somos o cérebro financeiro de empresas que querem crescer com consistência. Assumimos da operação à estratégia. Nossos clientes pagam premium porque entregamos visão, não planilha.
O Analista Financeiro Pleno é a cara da Ampulheta para o cliente. É quem traduz número em decisão, sentado de igual pra igual com o dono do negócio.
O que você vai operar aqui
Você será responsável por uma carteira de clientes B2B, liderando de 2 a 3 assessores financeiros que executam a rotina operacional. Sua função é dupla: entregar inteligência financeira estratégica para o cliente e garantir que a operação por trás aconteça com excelência.
Suas entregas técnicas pro cliente
* Fluxo de caixa, DRE gerencial e fechamento mensal
* Análise de variação orçamentária com causa raiz
* Análise de indicadores financeiros
* Construção e análise de cenários financeiros
* Reuniões mensais de resultado com o dono do cliente
* Tradução de número em recomendação prática
Suas entregas de liderança interna
* Liderar 2 a 3 assessores financeiros, cobrando método OPEC na rotina deles
* Dar feedback real-time para a equipe, sem esperar avaliação semestral
* Alinhar com pares Gestores (assessores podem ser compartilhados entre carteiras)
* Garantir que a operação por trás do cliente aconteça no padrão premium
Como trabalhamos aqui — inegociáveis
Antes de continuar lendo, presta atenção nesta seção. Se algum dos quatro pontos abaixo não fizer sentido pra você, nem se candidata. Isso não é cultura de parede com frase bonita. É como a casa funciona.
1. Metodologia CLARO é a régua estratégica
Toda análise pro cliente passa por Caixa, Lucro, Acúmulo, Resiliência e Objetivos. Não é sugestão. É como pensamos a saúde financeira aqui dentro. Quem não opera por método, não opera na Ampulheta.
2. Cliente sem resposta é falha grave
Mensagem de cliente em horário comercial é respondida em até 2 horas. Sempre. Sumir do WhatsApp do cliente é a coisa mais rápida pra você ser desligado aqui. Não tem segunda chance para esse erro.
3. Liderança aqui não é cargo, é postura
Você é o RH dos assessores que vai liderar. Cobra OPEC deles, dá feedback na hora, conduz conversa difícil sem fugir. Líder bonzinho que finge que está tudo bem não dura aqui. Quem não aguenta cobrar par e subordinado, não aguenta a Ampulheta.
4. Você vira dono do cliente, gradualmente
Nos primeiros 90 dias, os sócios e/ou Gestores sênior entram junto nas reuniões mensais com o cliente. Não para te avaliar, mas para te apresentar e proteger a carteira. Depois, o cliente é seu para conduzir. Aqui você assume responsabilidade real, não fica de babá para sempre.
Quem estamos procurando
Não vamos perder linha falando de\ "comprometido\" e \"proativo\". Isso é o mínimo. Buscamos um perfil específico:
* Quem tem técnica de pleno e postura de consultor
* Quem senta na frente do dono de uma PME e fala de igual para igual, sem se intimidar e sem se achar
* Quem traduz número em decisão prática, não em planilha bonita
* Quem entende que liderar assessor é desenvolver, não mandar
* Quem prefere meritocracia a estabilidade morna
* Quem se sente em casa em ambiente PJ, com autonomia e cobrança por entrega
Requisitos técnicos
* 4 a 7 anos de experiência em controladoria, FP&A, BPO financeiro ou função equivalente
* Formação em Administração, Contábeis ou Economia
* Domínio real de fluxo de caixa, DRE gerencial, variação orçamentária e cenários
* Excel avançado de verdade (PROCV, dinâmica, função SE aninhada, modelagem de cenário)
* Familiaridade com ferramentas de IA aplicadas ao trabalho financeiro é diferencial
* Domínio de Conta Azul ou Omie é diferencial real
* Vivência com empresas de serviços B2B
Requisitos comportamentais
* Capacidade de conduzir reunião com dono de empresa sem se perder
* Coragem pra dar notícia ruim com dado na mão e sustentar a posição
* Disciplina para cobrar método de quem você lidera, mesmo quando é desconfortável
* Comunicação simples, direta e profissional — escrita e falada
* Gestão de múltiplos clientes simultaneamente sem perder o fio
Quem NÃO se encaixa aqui
Lê com atenção. Se você se reconhecer em qualquer item abaixo, faz um favor pra você e para gente: não se candidata.
* Quem entrega planilha e acha que o trabalho acabou
* Quem se intimida na frente de dono de empresa
* Quem é\ "líder bonzinho\" e foge de conversa difícil
* Quem confunde feedback com agressão pessoal
* Quem trabalha no piloto automático
O que você encontra aqui
* Metodologia clara (CLARO) para operar, não improviso
* Carteira de clientes B2B premium pra você virar referência
* Equipe de assessores pra você liderar e desenvolver
* Reconhecimento por impacto e entrega, não por esforço simbólico
* Coaching dos sócios/Gestores de Projetos nos primeiros 90 dias, com responsabilidade real depois
* Crescimento na prática, com plano e cobrança
Remuneração mensal
R$ 6.000 a R$ 8.000
PJ · progressivo por entrega
Modelo de trabalho
Presencial
Último aviso
A Ampulheta não é para todo mundo. Esta vaga não é para quem quer cargo bonito no LinkedIn. É pra quem entende que controladoria estratégica bem feita salva empresa, e quer fazer isso por uma carteira de clientes que paga premium e exige premium. Se rotina financeira é só meio de vida pra você, esquece.