DESCRIÇÃO DA VAGA:
Buscamos um Analista de Desenvolvimento Sênior III com sólido domínio no ecossistema TOTVS Protheus para atuar em projetos estratégicos de alta complexidade. Este profissional será responsável por desenhar e implementar soluções robustas, garantindo a performance, escalabilidade e integridade do ERP, além de atuar como referência técnica para o time.
O QUE VOCÊ VAI FAZER:
* Desenvolver, sustentar e otimizar rotinas complexas utilizando ADVPL e TLPP.
* Arquitetar, implementar e sustentar integrações via APIs REST e Web Services para comunicação com sistemas externos, processos automáticos complexos JOBS e SCHEDULES.
* Garantir a qualidade do código através de práticas de Code Review e aplicação de padrões de projeto (MVC, Orientação a Objetos).
* Colaborar estrategicamente com as áreas de negócio para traduzir necessidades funcionais (Financeiro, Fiscal, Faturamento, etc.) em soluções técnicas eficientes.
* Promover a mentoria técnica de desenvolvedores Plenos e Juniores, disseminando boas práticas e novos conhecimentos.
* Participar ativamente de cerimônias em Metodologias Ágeis (Scrum/Kanban).
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:
* Linguagens : Domínio avançado em ADVPL e TLPP (Ênfase em classes e REST).
* Arquitetura: Experiência sólida em Orientação a Objetos e integrações REST/SOAP.
* Ambiente escalável de alta demanda (Jobs/Schedules com multi-thread)
* Banco de Dados: Conhecimento profundo em SQL Server ou Oracle (Queries, Procedures e Tuning).
* Gestão de Código: Experiência com ferramentas de controle de versão (Git, GitLab ou Azure DevOps).
* Testes Unitários / TDD: Criar testes de alta complexidade, sejam estes manuais ou automatizados.
Requisitos desejáveis:
* Conhecimento em desenvolvimento Front-end com PO-UI (Angular).
* Experiência com Protheus em ambiente Cloud.
* Conhecimento funcional avançado nos módulos principais (SIGAEST, SIGAPCP, SIGAFIS, SIGAFAT, SIGAFIN, SIGAGPE entre outros).
* Experiência com ferramentas de CI/CD aplicadas ao Protheus.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Antes de mostrar nossos benefícios, deixa eu já te contar uma coisa: aqui as coisas acontecem em um ritmo acima da média.
A rotina em uma empresa de tecnologia é alucinante e o aprendizado é contínuo e diário. O melhor disso é que temos autonomia para colocar esse aprendizado em prática e buscar resultados.
E se errarmos? Voltamos e consertamos rápido, até criarmos aquilo que acreditamos ser parte da transformação de cada cliente.
Isso tudo acelera o nosso crescimento e nos torna a maior empresa de tecnologia do Brasil, ditando o ritmo do mercado nos mais diversos setores, fazendo tecnologia que transforma.
Dito isso, oferecemos:
● Universidade em Rede TOTVS, uma universidade Corporativa com conteúdos e certificações gratuitos para cada colaborador;
● Programa +Saudáveis, que cuida de cada colaborador com assessoria e ações voltadas para o bem estar em corpo, mente e finanças pessoais;
● Programa +Vantagens, a maior rede de descontos da América Latina, exclusivos para colaboradores;
● Programa + Cuidado, programa de apoio pessoal para colaboradores e familiares, com orientações em diversas especialidades como: psicologia, serviço social, pet consultoria...
● Einstein Conecta, benefício de orientação médica online pelos médicos do Hospital Israelita Albert Einstein, totalmente gratuito;
● Plano de saúde e odontológico;
● Vale refeição e / ou alimentação;
● Vale transporte;
● Licença maternidade e paternidade estendida;
● Espaço de lactário;
● Bicicletário;
● Vestiário;
● Seguro de vida;
● Auxílio creche;
● Previdência privada;
● Escritório que estimula a criatividade e produtividade com ambientes para lanches, salas de jogos, mesas de bilhar e poltronas para relaxar;
● Gympass.
Nós valorizamos a diversidade e inclusão, consideramos todos os candidatos para as nossas vagas, independente de cor, raça, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência, idade, etc.
#Ouseetransforme #sejaTOTVS