O Supervisor de Vendas é responsável por liderar e motivar a equipe de vendas para alcançar os objetivos de vendas e metas estabelecidas pela empresa.
Ele também é responsável por garantir que a equipe de vendas forneça uma experiência de compra excepcional aos clientes e mantenha os padrões de qualidade e serviço da empresa.1.
Liderança da Equipe de Vendas:- Liderar e motivar a equipe de vendas para alcançar os objetivos de vendas e metas estabelecidas.
- Fornecer orientação e apoio aos membros da equipe para ajudá-los a melhorar suas habilidades e desempenho.2.
Gestão de Vendas:- Desenvolver e implementar estratégias de vendas para alcançar os objetivos de vendas.
- Analisar os resultados de vendas e identificar oportunidades para melhorar o desempenho.3.
Treinamento e Desenvolvimento:- Treinar e desenvolver a equipe de vendas para garantir que eles tenham as habilidades e conhecimentos necessários para realizar seu trabalho de forma eficaz.
- Fornecer feedback e coaching para ajudar os membros da equipe a melhorar seu desempenho.4.
Gestão de Estoque e Merchandising:- Garantir que o estoque seja gerenciado de forma eficaz e que os produtos sejam exibidos de forma atraente.
- Implementar planos de merchandising para promover os produtos e aumentar as vendas.5.
Atendimento ao Cliente:- Garantir que a equipe de vendas forneça uma experiência de compra excepcional aos clientes.
- Resolver problemas e reclamações de clientes de forma eficaz e eficiente.Local de trabalho: Niterói, RJRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralNível hierárquico: SupervisorVALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anosHABILIDADESCapacidade analíticaLiderança e influência positiva sobre a equipeGestão de conflitos e tomada de decisãoComunicação clara e persuasivaAnálise e Resolução de ProblemasGestão de conflitos