**RESPONSABILIDADES**:
- Liderar e gerenciar o ciclo de vida completo de projetos estratégicos de diferentes complexidades e com múltiplas equipes.
- Definir escopo, objetivos, orçamento e cronograma do projeto em alinhamento com a visão executiva.
- Gerenciar ativamente riscos, stakeholders e mudanças no projeto, garantindo o sucesso na entrega.
- Mentorear e desenvolver membros da equipe de projetos, incluindo gestores júnior.
- Garantir a adoção das melhores práticas e metodologia de gestão de projetos;
- Auxiliar no planejamento, execução e monitoramento de projetos;
- Dar suporte na criação e manutenção de documentação do projeto (cronogramas, escopo, atas de reunião, etc.);
- Acompanhar o progresso das tarefas através dos analistas e identificar possíveis desvios ou riscos.
**Requisitos**:
- Experiência sólida (mínimo de 4 anos) como Gerente de Projetos, com histórico de entregas bem-sucedidas em projetos grandes e complexos.
- Certificação em Gestão de Projetos (como PMP, PRINCE2 ou certificações Agile/Scrum Master) é um grande diferencial.
- Conhecimento e aplicação prática de metodologias (Ágeis e Tradicionais).
- Habilidade comprovada em liderança, negociação e resolução de conflitos.
- Visão estratégica e capacidade de tomar decisões orientadas a dados.
**Oferece-se**:
- Cartão Multibenefícios CAJU;
- Férias (após 1 ano de empresa);
- Day off de aniversário;
- PLR Trimestral
- Plataforma de conhecimento.