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Analista de crédito sênior

Linhares
Casacred
Anunciada dia 21 dezembro
Descrição

**Qual será sua missão aqui dentro?**

Nosso processo passa por um período de Onboarding de até 2 meses para ganho de contexto, atuando e aprendendo dentro das várias Áreas da nossa Operação.

Após essa fase acontece sua integração no Setor específico da Vaga.

**RESPONSABILIDADES DA FUNÇÃO**
- Realizar a **análise cadastral completa de novos Clientes** (CNPJ, sócios, documentos societários, certidões, comprovantes, contratos etc.);
- Conduzir **checagens de compliance e background** (sanções, mídias negativas, listas restritivas, CNDs, Serasa, Bacen, Receita Federal, etc.);
- Validar **cadastro e documentação de representantes legais e beneficiários finais**;
- Garantir a **conformidade com as políticas internas, LGPD e normas da ANBIMA/CVM** aplicáveis ao FIDC;
- Elaborar e manter atualizados os **dossiês cadastrais** e registros eletrônicos de cada cedente;
- Identificar **inconsistências ou sinais de fraude documental**, sugerindo bloqueio ou revalidação;
- Acompanhar indicadores de performance cadastral (tempo médio de aprovação, taxa de retrabalho, pendências, etc.);
- Apoiar o time de crédito e o setor comercial na **triagem técnica de novos cedentes**;
- Contribuir com a melhoria contínua dos processos, formulários e ferramentas de cadastro.

**O que esperamos de você?**
- Rigor técnico e atenção aos detalhes;
- Postura analítica e prudente, com alto senso de responsabilidade;
- Clareza e organização nas comunicações e registros;
- Espírito colaborativo e foco em eficiência e melhoria contínua;
- Identificação com a **Cultura Futurista** (clareza, confiabilidade, controle e consistência).

**O que pode esperar de nós?**
- Oportunidade de construção de carreira com promoções periódicas;
- Cursos de qualificação;
- Feedbacks constantes;
- Ambiente dinâmico e motivador;
- Escritório moderno com as melhores instalações;
- Ambiente para descanso e descontração;

**Benefícios**:

- VR - R$700,00 mês;
- Participação nos Resultados (PLR);
- Bonificações por metas;
- Plano de Carreira;
- Taxas diferenciadas para investimentos;
- Incentivo a cursos;
- Treinamentos constantes;
- Biblioteca repleta de livros de diversos segmentos;
- Plano de saúde.

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