Descrição da vagaNós somos a CVC Corp, o maior grupo de viagens das Américas, formado por unidades de negócios que atuam com marcas distintas nos segmentos de viagens de férias e de lazer, viagens corporativas e relacionadas a cursos e intercâmbio cultural no exterior. A evolução, a expertise e o pioneirismo das nossas marcas impactam o mercado e a economia, com o proposito de embarcar com você pelo mundo, proporcionando as melhores experiências todos os dias.Aqui, formamos um time que busca evolução constante, protagonismo e bons motivos para continuar transformando o mundo com o nosso negócio.A nossa bandeira é o respeito. E para fortalecer a nossa diversidade, queremos expandir a pluralidade da nossa gente buscando equidade e valorizando diferentes perspectivas, pautadas nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, Pessoas com Deficiência e 50+ tornando o nosso ambiente mais diverso e representativoVenha com a gente fazer parte desta transformação!#cvccorpcomvc
Responsabilidades e atribuições
Planejar e implementar programas de desenvolvimento, com foco em liderança e capacitação de colaboradores.
Contribuir para a gestão da Universidade Corporativa (organização de trilhas, conteúdos e agendas de treinamento).
Apoiar na execução do ciclo de gestão de desempenho, incluindo comunicação, organização do processo e suporte às áreas.
Realizar a organização e acompanhamento das iniciativas de treinamento, incluindo logística, comunicação e indicadores.
Atuar na curadoria e organização de conteúdos de aprendizagem, presenciais e online.
Requisitos e qualificações
Experiência prévia em Treinamento & Desenvolvimento ou Desenvolvimento Organizacional.
Vivência em ciclo de gestão de desempenho e processos de avaliação (ex.: 9 Box).
Experiência na organização e gestão de programs de desenvolvimento da liderança.
Familiaridade com plataformas de aprendizagem (LMS) ou Universidade Corporativa.
Capacidade de organização, gestão de múltiplas demandas e interface com diferentes áreas.
Informações adicionais
PARA O SEU DIA A DIA:
Vale Refeição e/ou Alimentação;
Vale Transporte;
Auxílio Creche e Filho com Deficiência.
CUIDAR DA SAÚDE E BEM-ESTAR
Assistência Médica com isenção de mensalidade para você e seus dependentes (filhos(as) e cônjuge) (Bradesco - com coparticipação);
Pensando na saúde e bem-estar no seu animalzinho, temos o convênio com a Petlove;
Assistência Odontológica (SulAmérica);
Seguro de Vida;
Convênios Farmácia (Univers);
Academia (Total Pass);
Programa de Saúde Emocional (Wellz);
Programa “Amor de Mãe” – para o cuidado das gestantes, sejam as pessoas colaboradoras ou cônjuges, durante o pré-natal.
Estacionamento para gestantes, pensando na melhor comodidade as mamães;
E, ainda, as Licenças Estendidas para maternidade (180 dias), paternidade (20 dias) e adoção (entre 135 a 180 dias, dependendo da idade da criança).
CURTIR A VIDA
Programa Minha Viagem: descontos na compra de pacotes e passagens aéreas, hospedagem, entre outros produtos, benefício extensível para seus dependentes e ascendentes
Convênio com o SESC;
Day Off no mês do seu aniversário;
Cinemark: Parceria atrativa com a rede.
POTENCIALIZAR O SEU DESENVOLVIMENTO
Universidade Corporativa;
Parcerias com instituições de Ensino.
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