SOMOS UMA CONSULTORIA DE TI fundada em 1.992 e preparada para ajudar na otimização dos seus processos de TI. Temos como principal vocação a oferta de soluções terceirizadas, integradas através da tecnologia, dos processos e das pessoas. Com foco maior nos processos de desenvolvimento de software, nossa atuação abrange toda a estrutura de TI das empresas, incluindo Desenvolvimento de Sistemas, Governança, Segurança da Informação, Infraestrutura (TI e Telecom), Suporte Técnico e Operação.
Diferenciais: Uma empresa madura, cujas experiências acumuladas permitem diferenciais na sua forma de fazer negócio. No serviço personalizado, no comprometimento e na qualidade. Assim tem sido nossa empresa ao longo dos anos, apoiando seus clientes e destacando-se entre as alternativas de mercado.
Sobre o Papel
Gestor de Projetos Sênior – SAP Success Factors
Responsabilidades
Estamos em busca de um Gestor de Projetos Sênior com sólida experiência em implementação do SAP Success Factors, responsável por liderar projetos estratégicos de implantação do módulo, garantindo a entrega dentro do prazo, orçamento e escopo definidos.
Este profissional atuará como ponto focal entre as áreas de negócio, times técnicos e parceiros de implementação, assegurando a governança do projeto e a aderência às melhores práticas de gestão.
• Liderar projetos de implementação do SAP Success Factors de ponta a ponta.
• Planejar, acompanhar e controlar escopo, prazo, custo e qualidade dos projetos.
• Coordenar equipes multidisciplinares (funcionais, técnicas e parceiros).
• Atuar como interface entre stakeholders de negócio, TI e fornecedores.
• Conduzir reuniões de acompanhamento, status report e comitês executivos.
• Gerenciar riscos, dependências e mudanças do projeto.
• Garantir a aplicação de metodologias de gestão de projetos (PMI, Agile, híbridas).
• Acompanhar testes, integrações e fases de go-live do sistema.
• Garantir documentação e governança do projeto.
Requisitos
• Experiência comprovada como Gestor de Projetos em implementação do SAP Success Factors.
• Premissa: Ter conduzido ao menos uma implementação completa de Success Factors como Gestor de Projetos.
• Experiência em projetos de transformação digital ou implantação de sistemas de RH.
• Vivência em gestão de stakeholders e times multidisciplinares.
• Conhecimento em metodologias de gestão de projetos (PMI, Agile, Scrum ou similares).
• Capacidade de gestão de riscos, cronograma e orçamento.
Diferenciais
• Certificação em PMP, PMI ou metodologias ágeis.
• Experiência em projetos SAP em ambientes corporativos de grande porte.
• Conhecimento em módulos específicos do Success Factors (Employee Central, Performance & Goals, Recruiting, Learning etc.).
Modelo Híbrido
Idas 4 vezes por semana na região da Bela Vista em São Paulo/SP.
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