Muito prazer, Somos a Evertec!
A Evertec é uma empresa especializada em tecnologia para o setor financeiro, com mais de 27 anos de atuação e presença em 26 países da América Latina e Caribe. Com mais de 11 bilhões de transações processadas anualmente, somos referência em soluções que impulsionam a transformação digital do mercado.
Oferecemos um portfólio completo de soluções em software, atendendo instituições financeiras, empresas e fintechs que buscam inovação, segurança e eficiência.
Nosso compromisso é com a excelência tecnológica, a inclusão financeira e a geração de valor sustentável para clientes, colaboradores e parceiros, promovendo um ecossistema mais conectado e acessível.
A área de Arquitetura, por meio da frente de Engenharia de Plataforma, é responsável por transformar estratégia e arquitetura em ativos executáveis, construindo e evoluindo plataformas compartilhadas, ferramentas corporativas, portais, frameworks e soluções de produtividade que suportam produtos e soluções em toda a companhia. Nosso objetivo é aumentar reuso, padronização, eficiência operacional, qualidade e velocidade de entrega, apoiando a evolução das áreas de engenharia e fortalecendo a estratégia tecnológica da organização.
Buscamos um Gerente de Engenharia de Plataforma para compor nosso time, na maior empresa de desenvolvimento de softwares e produtos para o mercado financeiro do Brasil, onde acreditamos que a inovação tecnológica inspira a evolução.
Esse cargo será responsável por:
* Liderar a estratégia, o roadmap e a execução da área de Engenharia de Plataforma, conectando visão arquitetural com entregas concretas de alto impacto para a organização.
* Gerenciar e desenvolver o time responsável pela construção e sustentação de plataformas, portais, frameworks, bibliotecas corporativas e ferramentas de produtividade e qualidade para as áreas de engenharia.
* Conduzir iniciativas como IDP/Backstage, automação de ambientes, modernização de hubs e conectividade, frameworks corporativos e portais internos, garantindo geração de valor real para os times usuários.
* Atuar com forte mentalidade de produto interno, promovendo adoção, onboarding, documentação, guardrails, suporte, evolução contínua e métricas de uso e impacto.
* Estruturar backlog, capacidade, priorização, dependências e ritos de execução, garantindo previsibilidade e equilíbrio entre portfólio estruturante e demandas contínuas.
* Liderar tecnicamente parceiros e fornecedores externos, definindo escopo técnico, padrões de engenharia, critérios de qualidade, integração, segurança, aceite, documentação e transição de conhecimento.
* Garantir que os ativos entregues tenham sustentação adequada, com foco em operabilidade, observabilidade, segurança, confiabilidade, backlog de melhorias e visão clara de run versus change.
* Atuar de forma integrada com Arquitetura, Engenharia, Produto, Operações, Segurança e demais stakeholders, assegurando alinhamento entre velocidade de execução, aderência a padrões e necessidades do negócio.
* Apoiar a tomada de decisão em cenários de trade-off entre prazo, padrão, risco, custo e impacto, especialmente em iniciativas estruturantes e sob restrição orçamentária.
Para dar #match, essa vaga necessita que atenda alguns requisitos obrigatórios:
* Formação e certificações necessárias:
* Ensino superior completo em Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia de Software ou áreas correlatas.
* Desejável pós-graduação, MBA ou especialização em Arquitetura, Engenharia de Software, Gestão de Tecnologia ou áreas relacionadas.
* Conhecimento/experiência/atuação em liderança de engenharia e plataformas internas:
* Experiência sólida em gestão de times de engenharia, preferencialmente em contextos de Platform Engineering, enablement, developer experience ou desenvolvimento de soluções corporativas compartilhadas.
* Capacidade de liderar times com equilíbrio entre visão estratégica e execução prática.
* Conhecimento/experiência/atuação em arquitetura de plataformas e ativos corporativos:
* Vivência com construção e evolução de plataformas compartilhadas, IDP, frameworks, bibliotecas corporativas, automação de ambientes, portais internos e soluções reutilizáveis.
* Conhecimento em arquitetura de software, integração, segurança, observabilidade e operação de soluções corporativas.
* Conhecimento/experiência/atuação em gestão técnica de fornecedores:
* Experiência em condução técnica de parceiros externos, incluindo definição de escopo, acompanhamento de entregas, governança de qualidade, critérios de aceite e transferência de conhecimento.
* Capacidade de manter ownership interno e evitar dependência excessiva de terceiros.
* Conhecimento/experiência/atuação em gestão de portfólio e produto interno:
* Experiência na definição de roadmap, priorização de backlog, gestão de capacidade, dependências e indicadores de adoção e impacto.
* Capacidade de atuar com foco em experiência dos usuários internos e geração de valor para os times de engenharia.
* Conhecimento/experiência/atuação em relacionamento cross-funcional:
* Habilidade de articulação com áreas de Arquitetura, Engenharia, Operações, Segurança, Produto e Negócio.
* Boa comunicação, influência e capacidade de conduzir alinhamentos em ambientes complexos.
Caso possua o conhecimento ou atuação abaixo, será um diferencial:
* Ter atuado no mercado financeiro ou em empresas de software para ambientes regulados.
* Experiência com Backstage, Internal Developer Platform ou iniciativas de developer portal/self-service.
* Atuação prévia em áreas de arquitetura corporativa, governança de engenharia ou transformação tecnológica.
* Vivência em programas de modernização tecnológica, produtividade em escala e aceleração de times de desenvolvimento.
* Conhecimento em práticas modernas de plataforma, cloud, automação, DevOps, segurança e observabilidade.
📌IMPORTANTE: Essa oportunidade é para atuação no escritório da Evertec em SP (modalidade híbrido).
Informações adicionais
🏅 E ai, se identificou com o que leu até agora? Então, vou te contar o que você encontrará aqui, além de um ambiente dinâmico;
- Vale refeição ou alimentação;
- Assistência médica;
- Assistência Odontológica
- Auxílio creche;
- BenefíciosFlexíveis (Flash);
- Vale transporte;
- Gympass e TotalPass;
- Horários flexíveis;
- Seguro de vida;
- Clube de parcerias;
- Just dressno code (sem código de vestimenta!),
- Day off no aniversário.
Valorizamos a diversidade e entendemos que o que acrescenta é justamente ideias e pontos de vistas variados. Por isso raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência ou idade, não serão impeditivos de você fazer parte do nosso time.