DESCRIÇÃO: O Grupo Mult é um dos maiores grupos na representação de veículos nos estados do Espírito Santo e Minas Gerais. Buscamos e valorizamos talentos, pessoas com personalidade, força de vontade e determinação.
Responsabilidades e Atribuições
Realizar fechamento de folha de pagamento, cálculo de férias e rescisões, e apuração de encargos trabalhistas (INSS, FGTS, IRRF, e- Social).
Executar e acompanhar rotinas de admissões, desligamentos e controle de ponto eletrônico.
Gerir e atualizar cadastros de colaboradores, benefícios e movimentações internas.
Oferecer suporte técnico aos demais membros da equipe, garantindo a conformidade dos processos.
Apoiar auditorias internas e externas, assegurando o cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária vigente.
Manter integração com os setores de RH e Financeiro para alinhamento das informações de pessoal.
Requisitos
Formação em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Experiência com rotinas completas de Departamento Pessoal, incluindo folha, encargos e eSocial.
Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária.
Domínio de Excel e sistemas de folha.
Desejável vivência em concessionária ou grupos empresariais de médio a grande porte.
Local de trabalho: Vila Velha, ES
Regime de contratação: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal
Nível hierárquico: Analista
Valorizado
Tempo de experiência: Entre 3 e 5 anos
Habilidades
Organização e atenção aos detalhes
Comprometimento e foco em resultados
Discrição no trato com informações sigilosas
Boa comunicação e relacionamento interpessoal
Perfil colaborativo e capacidade de liderança técnica
Benefícios
Ticket Alimentação
Plano Odontológico
Plano de Saúde
Vale Transporte
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