Responsabilidades Gerenciar e otimizar as operações logísticas diárias, incluindo recebimento, armazenagem, separação e expedição de mercadorias. Liderar e desenvolver a equipe de logística, realizando treinamentos, avaliações de desempenho e garantindo um ambiente de trabalho produtivo. Implementar e monitorar indicadores de desempenho (KPIs) logísticos, como OTIF (On Time In Full), precisão de estoque e custos de transporte. Coordenar o planejamento e a execução de rotas de entrega, buscando a maximização da eficiência e a redução de custos. Garantir o cumprimento das normas de segurança, saúde e meio ambiente (SSMA) nas operações de depósito e transporte. Gerenciar o inventário físico e sistêmico, realizando contagens cíclicas e auditorias para garantir a acuracidade. Colaborar com outros departamentos (comercial, produção, compras) para alinhar as operações logísticas às necessidades da empresa. Requisitos Experiência comprovada (mínimo de 3 anos) em cargos de liderança na área de logística ou supply chain. Formação superior completa em Logística, Administração, Engenharia de Produção ou áreas correlatas. Conhecimento avançado em sistemas de gerenciamento de armazém (WMS) e planejamento de recursos empresariais (ERP). Experiência na aplicação de metodologias de melhoria contínua (Lean, 5S) em processos logísticos. Proficiência em ferramentas de análise de dados e elaboração de relatórios (Excel avançado, Power BI ou similar). Habilidade para gerenciar equipes, delegar tarefas e promover o desenvolvimento profissional dos colaboradores. Conhecimento das legislações e regulamentações pertinentes ao transporte e armazenagem de mercadorias. Habilidades Gestão de Equipes WMS / ERP Otimização de Processos Análise de KPIs Planejamento de Rotas Gestão de Estoques Excel Avançado Lean Logistics Comunicação Interpessoal Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Assistente de logística Empresa: Gr ourho Empresa de Recursos Humanos. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (EG)