Job type: Full-time employee
Acreditamos na diversidade, na inclusão e no trabalho feito com harmonia. Mais do que boas condições de cuidado com a saúde, desejamos também entregar tranquilidade, sorriso no rosto e satisfação a cada um que precisar de nós.
Tem sempre uma nova oportunidade de mostrar o seu jeito de cuidar de todos! #ESSEÉOPLANO
Descrição Sumária: Propor ações voltadas para à promoção, proteção e recuperação da saúde, tendo como recurso o conhecimento e ferramentas fonaudiológicas, atendendo a todos os ciclos de vida, ou seja, desde o recém-nascido até o idoso, bem como a gestão populacional. Realizar as avaliações para a montagem do Programa de Educação Individualizado - PEI e capacitar as implementadoras.
Descrição Detalhada: Auxiliar a gestão na elaboração de estratégias para rotina do setor, acompanhamento do plano de ação, metas e objetivos. Realizar a anamnese com os responsáveis da criança.
Realizar auditoria em todos os processos executados no setor com objetivo de desenvolver planos de ações para melhoria das atividades, com sugestões de alterações, implantação, implementações de atividades, tarefas, processos e manuais.
Aplicar a avaliação no paciente autista, para desenvolver o Programa de Educação Individualizado - PEI, utilizando Inventário Portage, Avaliação de Marcadores do Comportamento Verbal e Programa de Nivelamento - VB-MAPP, Avaliação de Habilidades Básicas, entre outros.
Elaborar o Programa de Educação Individualizado - PEI após a fase de avaliação, para cada paciente em atendimento.
Fazer registro dos atendimentos e da evolução diária do paciente no prontuário.
Implementar atividades fonoaudiológicas de acordo com a realidade do serviço e a demanda existente e aprovação da supervisão.
Aplicar os testes de linha de base; necessário para o registro da condição inicial do comportamento do paciente.
Conduzir a criança na ida e no retorno da recepção e reunir com os pais mensalmente, para alinhar sobre a evolução do paciente.
Desenvolver, implantar, operacionalizar e viabilizar projetos definidos em conjunto com a gestão da área, de acordo com as necessidades da cooperativa e pacientes internos/externos, garantindo o cumprimento de cronogramas e metas.
Organizar e controlar os materiais lúdicos e demais materiais de suporte, que serão utilizados em cada sessão.
Participar de grupos e/ou desenvolver ações que favoreçam o desenvolvimento infantil, através de palestra ou orientações individuais, para coletar dados referentes à comunicação dos usuários e detecção de sinais indicadores de alterações da comunicação humana.
Desenvolver atividades de promoção à saúde e da comunicação, visando abordar temas como saúde materno infantil, desenvolvimento infantil, saúde auditiva, saúde mental, saúde vocal e saúde do idoso.
Participar de reuniões multidisciplinares e dos cursos de capacitação.
Elaborar apresentações e descrição de processos, contribuindo para os controles internos, padronizações de atendimento, estudos direcionados e treinamentos.
Posicionar o gestor sobre as ações e atividades desenvolvidas na área sob sua responsabilidade, informando a gestão sobre qualquer irregularidade ou suspeita de fraude.
Zelar pelos equipamentos, recursos e materiais sob sua responsabilidade e pelo ambiente de trabalho.
Cumprir as normas, procedimentos, regulamento interno, políticas corporativas e as normas de segurança do trabalho inerentes ao setor.
Realizar outras atividades pertinentes ao cargo, de acordo com a orientação do gestor da área.
Requisitos necessários
Ensino superior completo em Fonoaudiologia;