Descrição: Gestão e acompanhamento de performance da equipe de vendas.Acompanhamento de KPIs qualitativos.Liderar e acompanhar o atendimento a clientes afim de buscar oportunidades e desenvolver o Sell out.Recrutar e treinar (com base nos 5 passos da venda) novos profissionais de vendas.Elaborar estratégias e implementá-las juntamente com seus subordinados com objetivo de obter melhorias e ganhos para a organização.Desenvolvimento de apresentação de resultado e performance para reuniões mensais junto a gerência.Interface com demais áreas da empresa (financeiro, logística, compras e etc...).Observações sobre a remuneração: Não informado