A HR Talents, em parceria com uma conceituada empresa do segmento de Logística Gestão Ambiental, localizada em Nova Iguaçu/RJ, busca um líder técnico focado em eficiência e gestão de pessoas para assumir a frente da manutenção.
O Desafio da Posição
Role
Este profissional é a peça-chave para garantir a disponibilidade da frota. Sua missão é transformar a oficina em um centro de alta performance, equilibrando a liderança da equipe com o controle rigoroso de processos e indicadores. Suas responsabilidades incluem:
Liderança Ativa: Supervisionar e orientar a equipe de mecânicos, distribuindo tarefas e garantindo a qualidade técnica.
Gestão de Processos: Controlar prazos de entrega, estoque de peças e solicitações de reposição.
Controle e Dados: Acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) e utilizar softwares de gestão de manutenção.
Segurança e Suporte: Garantir o cumprimento de normas de segurança e elaborar relatórios para a gerência.
Requisitos
O que esperamos de você
Formação: Ensino Médio completo (Desejável Técnico em Mecânica);
Experiência: Sólida trajetória com manutenção de veículos pesados e experiência anterior em liderança de equipes;
Conhecimento Técnico: Domínio em motores diesel, sistemas pneumáticos e hidráulicos.
Gestão: Experiência com gestão de frota e uso de sistemas/softwares de controle de manutenção.
Será um diferencial
Cursos específicos de liderança ou gestão de equipes.
Benefícios
E por último, mas não menos importante: o que temos a oferecer?
Modelo de contratação: CLT
Modelo de trabalho: Presencial
Local de trabalho: Nova Iguaçu - RJ
Jornada: 44h semanais (Segunda a Sábado + Domingo por escala).
Horário: Diurno (13h às 21h) - Necessário disponibilidade de horário.
Vale Refeição
Vale Transporte
Welhurb
Etapas Do Processo Seletivo
Inscrição e avaliação inicial;
Avaliação comportamental e Fit Cultural;
Bate-papo, online, com time da HR talents;
Entrevista, presencial, com a liderança da empresa;
Retorno do processo e/ou proposta (sempre com transparência, empatia e respeito).