- Salário de R$ 13.778,50 Escala 5x2 Horário 08:00-12:00/13:12-18:00 DESCRIÇÃO DA VAGA TODAS AS NOSSAS VAGAS SÃO ELEGÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS INSS. Responder pelos assuntos relativos à segurança do trabalho, examinando locais e condições do ambiente, com o objetivo de assegurar o cumprimento das normas regulamentadoras e de saúde do empregado previsto na legislação; Administrar as atividades da área de Segurança do Trabalho, coordenando a equipe de técnicos de segurança do trabalho, acompanhando e verificando os resultados das metas traçadas pela diretoria, resultados de relatórios e checagens, a fim de assegurar que as condições de segurança e saúde do colaborador no ambiente de trabalho e a imagem da empresa sejam preservadas; Responder pelo controle dos Mapas de Riscos Ambientais sugerindo adequações para inconformidades encontradas, utilizando-se de consultas à legislação em vigor; com o objetivo de contribuir na metodologia de informação dos riscos presentes no local; Elaborar e controlar as vigências e cronogramas dos laudos e pareceres, através de inspeções e informações fornecidas pela equipe de Técnicos de Segurança do trabalho, visando o atendimento as normas regulamentadoras; Responder pelo preenchimento das informações dos registros ambientais, Comunicação de Acidente do Trabalho e do Perfil Profissiográfico Previdenciário - PPP, orientando a equipe de técnicos de segurança do trabalho na busca pelas informações e preenchimento de formulários para atender as legislações vigentes; Coordenar as atividades de levantamento e averiguação de incidentes do trabalho, analisando suas causas, contabilizando as estatísticas de frequência e gravidade, com o intuito de coletar informações que nortearão futuras ações corretivas e preventivas; Controlar a classificação dos Incidentes em Acidentes do Trabalho ou Quase-Acidentes do Trabalho, através da análise dos Incidentes para correto cadastramento da CAT; Realizar visitas técnicas nos contratos, inspecionando os locais de trabalho para identificação de Perigos e Riscos que os colaboradores possam estar expostos, apontando os controles operacionais necessários para mitigação ou eliminação deles, para tentar melhorar o ambiente de trabalho e torná-lo mais seguro e confortável; Definir quais os Equipamentos de Proteção Individual, devem ser utilizados pelos colaboradores, nas diversas áreas de atuação da empresa, de acordo com o que determina as legislações vigentes, levando em consideração adequação ao risco reconhecido e conforto do funcionário; Estudar as ocupações que compõem o quadro funcional da empresa, analisando a incidência de insalubridade ou periculosidade de tarefas ou operações ligadas à execução do trabalho; Acompanhar as perícias trabalhistas nos pontos de serviço de modo a auxiliar o setor jurídico na elaboração de defesas em processos relacionados à segurança do trabalho; Elaborar o material didático e promover campanhas, palestras e outras formas de treinamento para capacitação dos funcionários da ApoioEcolimp com o objetivo de divulgar as normas de segurança e higiene do trabalho, bem como para informar e conscientizar o colaborador sobre níveis de exposição a riscos ocupacionais; Acompanhar fiscalizações e auditorias de certificações, apontando ações de correção nos procedimentos da empresa, visando a não incidência de sanções de não conformidades; Auxiliar as CIPAs (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes) na sede administrativa e outros pontos de serviço, elaborando palestras e treinamentos conforme legislação pertinente e demanda dos contratos com o objetivo de atendimento a NR-5; Promover capacitação da equipe de Técnicos de Segurança do Trabalho para mantê-los atualizados nas legislações pertinentes aos ramos de atuação, bem como identificação de riscos, com o objetivo de propor as mais adequadas metodologias de controles operacionais; - Realizar Auditorias Internas da ISO 45001; Elaborar LTCAT – Laudo Técnico das Condições do Ambiente de Trabalho; Executar atividades afins, de acordo com suas competências, mediante solicitação do superior hierárquico. REQUISITOS DA VAGA ESCOLARIDADE MÍNIMO: Superior Completo em Engenharia ou Arquitetura com Especialização em Segurança do Trabalho. DESEJÁVEL: Pós-Graduação. EXPERIÊNCIA NA ÁREA MÍNIMO: 05 anos. DESEJÁVEL: 06 anos. HABILITAÇÃO/CERTIFICAÇÕES MÍNIMO: CREA ativo DESEJÁVEL: Auditor ISO 45001 / Auditor ISO 9001 INFORMAÇÕES ADICIONAIS Contrato: CLT