Responsabilidades
* Gerenciar a equipe de loja e vendas, garantindo um excelente atendimento ao cliente;
* Desenvolver e multiplicar treinamentos;
* Realizar feedbacks constantes a equipe;
* Acompanhar e cobrar os indicadores de vendas para atingimento de metas e cotas estabelecidas;
* Realizar e participar de reuniões de alinhamento junto a equipe;
* Atuar nas redessociais e WhatsApp para promoção, divulgação da marca e relacionamento com o cliente;
* Avaliar as necessidades dos clientes, fornecer assistência e informações sobre os produtos;
* Desenvolver estratégias de vendas;
* Realizar a gestão de estoque de produtos;
* Monitorar as tendências do mercado.
Qualificações
* Ensino Médio Completo ou Superior;
* Conhecimentos de Informática e Pacote Office;
* Ter experiênciacomo Gerente de Vendas no segmento de moda e beleza;
* Foco em treinamento e feedbacks;
* Análise dos KPIs e plano de ação;
* Desenvolver e aplicar estratégias de venda na Loja, Redes Sociais e WhatsApp;
* Perfil planejador, organizado e executor;
* Diferencial: Experiência no uso das ferramentas: Indeva, Action, Planner e Blip;
* Utilização da técnica de vendas do Grupo Friedman.
Remuneração
* Salário: Pretensão Salarial + Comissão.
* Prêmio por Meta batida.
* Meta 1: R$ 150,00
* Meta 2: R$ 800,00
* Meta 3: R$ 1.600,00
Benefícios
* Passagem: Sem desconto em folha.
* Plano de Saúde: Coparticipação. A empresa paga o plano para o funcionário, que arca apenas com a utilização. Para dependentes, o valor do plano é integral.
* Plano Odontológico: Desconto mensal mesmo sem utilização.
* Seguro de Vida.
* Parceria com Universidade Estácio: Descontos em treinamentos online e presenciais.
* Oportunidade de Crescimento: Após 6 meses, possibilidade de participar de processos seletivos internos.
* Desconto em peças.
* Ticket Refeição: R$ 19,00 por dia trabalhado.
* Treinamento com o G4 através da Plataforma G4 SKILLs.
Contratação
* Modalidade: 100% Presencial (CLT)
#J-18808-Ljbffr