VEM SER GUARACAMP! Há 29 anos, nascemos na Zona Oeste do Rio como uma marca raiz, autêntica como o carioca. Somos o Guaraná Natural mais amado do Rio de Janeiro, e temos orgulho da nossa história de crescimento com os pés no chão, foco no resultado e paixão pelo que fazemos. Aqui, buscamos gente boa para formar um time forte, com atitude de dono, espírito de realização e sede por evolução. Valorizamos quem acredita que tudo pode ser feito melhor, com transparência, disciplina e vontade de fazer acontecer. Se você se identifica com esses princípios e quer deixar sua marca no mundo, seu lugar é com a gente! A Guaracamp Disponibiliza vagas para pessoas com Deficiência, conforme Art. 93, Lei 8.213/91 e art. 3º e 4º Dec.3.298-99. OBJETIVO DO CARGO: Liderar a equipe de vendas externas, promovendo estratégias para o aumento do volume de vendas e o fortalecimento da presença comercial. Garantir a execução eficaz de estratégias comerciais e a excelência no atendimento ao cliente. O Supervisor de Vendas deve atuar como um facilitador no desenvolvimento da equipe, impulsionar o crescimento dos resultados e manter um forte alinhamento com os objetivos organizacionais. RESPONSABILIDADES: Liderar equipe de vendas, estabelecendo metas individuais e coletivas, monitorando o desempenho e promovendo ações de meloria contínua. Acompanhar, planejar e direcionar os vendedores em suas rotinas externas. Analisar indicadores de desempenho de vendas, identificar gargalos e propor soluções para aprimorar resultados. Supervisonar a execução do processo de vendas pelos vendedores, garantindo que estejam alinhados aos padrões estabelecidos pela empresa. Realizar reuniões matinais com a equipe para desdobrar objetivos, compartilhar resultados e motivar o time. REQUISITOS: Superior completo em Administração, gestão comercial ou áreas correlatas. Experiência anterior como supervisor de vendas. Desejável experiência no segmento de bens de consumo, principalmente bebidas. Pacote Office intermediário. CNH B. HABILIDADES COMPORTAMENTAIS: Liderança Planejamento e organização Orientação para resultados Bom relacionamento interpessoal