A Empresa
1. Grupo financeiro de grande porte, na região de Belo Horizonte-MG.
Descrição da vaga
2. Ser ponto focal na migração da plataforma LMS, garantindo a transferência segura do histórico de treinamentos (atualmente em sistema da UOL - (earning Rocks);
3. Gerenciar mais de 1.000 conteúdos de treinamento, estruturando a governança e os processos de atualização;
4. Atuar no levantamento de requisitos e na implantação de uma nova solução de LMS;
5. Desenvolver trilhas de aprendizagem online e presenciais, com foco na experiência do usuário e resultados;
6. Ministrar treinamentos e criar materiais com metodologias modernas e recursos audiovisuais;
7. Apresentar dados, indicadores e planos de ação com base em análises estruturadas e Excel avançado.
Perfil desejado
8. Proatividade, organização, visão sistêmica e foco em melhoria contínua;
9. Alta capacidade de comunicação, senso de urgência e perfil "mão na massa";
10. Domínio técnico e criatividade para propor soluções viáveis, escaláveis e alinhadas às exigências regulatórias do setor financeiro.
11. Conhecimento de alguma ferramenta de criação de cursos EAD (Spring, Captivate, Articulate - Rise ou Storyline);
12. Conhecimento de alguma ferramenta de criação (Canva, Prezi (Slide), outras);
13. Saber o que são ferramentas de criação de vídeos (Adobe Premiere, Powtoon, ou similar;
14. Proficiência em ferramentas de MS Office;
15. Excel mandatório.