Buscamos um talento para desenvolver as seguintes atividades:
Atividades a serem desenvolvidas:
- Gestão de documentação: Organizar, arquivar e manter a documentação dos colaboradores atualizada (contratos, admissão, demissão, alterações contratuais). Assegurar que todos os documentos estejam em conformidade com as normas legais.
- Folha de Pagamento: Auxiliar na preparação da folha de pagamento, realizando cálculos de salários, benefícios e descontos. Conferir e validar informações antes do fechamento da folha.
- Controle de Ponto: Monitorar e registrar a freqüência e pontualidade dos colaboradores, garantindo a correta apuração de horas extras e faltas. Realizar a análise de inconsistências e propor soluções.
- Recrutamento e Seleção: Participar do processo de recrutamento, desde a triagem de currículos até ao agendamento de entrevistas. Auxiliar na integração de novos colaboradores.
- Benefícios e Treinamentos: Administrar benefícios oferecidos pela empresa, como vale-alimentação, plano de saúde, entre outros. Organizar e gerenciar treinamentos e capacitações para os colaboradores.
- Suporte a Colaboradores: Atender às demandas dos colaboradores em relação a questões de recursos humanos, esclarecendo dúvidas e fornecendo informações necessárias. Manter um canal de comunicação aberto e eficaz entre a equipe e a gestão.
- Compliance e Normas Trabalhistas: Acompanhar as atualizações na legislação trabalhista e assegurar que os processos do departamento estejam em conformidade. Participar da implementação de políticas e procedimentos internos.
- Relatórios e Indicadores: Elaborar relatórios gerenciais sobre indicadores de desempenho do departamento pessoal. Propor melhorias baseadas em dados e análises.
- Suporte Administrativo: Auxiliar em atividades administrativas gerais do departamento, como controle de agendas, reuniões e eventos internos.
Trabalho presencial de segunda a sexta.
Enviar currículos para: para a vaga de Assistente de DP
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