Como **Operador de Produção** seu principal desafio será garantir a produção diária de casas utilizando o material woodframe, garantindo também a qualidade do produto final. Se você tem perfil realizador, gosta de desafios e é capaz de transformar sonhos audaciosos em realidade, essa vaga é para você!! **#VemSerAlea.**
**Responsabilidades e atribuições**
- Preparar e ajustar guias e dispositivos dos equipamentos de montagem e corte para garantir qualidade e melhor aproveitamento de material;
- Operar equipamento de corte de chapas e vigas de madeira; separação, posicionamento de peças em carrinhos kits; para melhor organização e eficiência na montagem;
- Operar ferramentas, equipamentos manuais e máquinas de sua estação de trabalho com segurança, produtividade conforme instruções de trabalho e direcionamentos técnicos;
- Reportar operações realizadas preenchendo fichas de verificação, check lists, etc, a fim de garantir o atendimento aos requisitos e demandas de qualidade, segurança, custos e produtividade;
- Executar limpeza nas máquinas e dispositvos com materiais adequados mantendo área limpa e organizada conforme orientações de 5s;
- Montar painéis, treliças, oitões, entre piso e escadas conforme instrução de trabalho e procedimento definidos, atendendo volumes de produção, custos e prazos;
- Inspecionar trabalho realizado utilizando trena, paquimetro, guias e dispositivos, conforme projetos e desenhos;
- Inspeção visual de manômetros, componentes mecânicos e funcionamento de equipamentos e dispositivos executando manutenções simples a fim de garantir disponibilidade do equipamento;
- Realizar pequenas atividades de melhoria montando carrinhos kits, mesas, guias de produção a fim de otimizar tempo e organização.
**Requisitos e qualificações**
- Ensino Médio Completo
Desejável:
- Curso técnico ou profissionalizante
- Conhecimento na operação de equipamentos, máquinas e ferramentas;
- Interpretação de desenhos e inspeções de qualidade;
- Conhecimento básico em informática;
**Informações adicionais**
- Auxílio transporte (em um cartão).
- Day off de aniversário;
- Alimentação no local (Café da manhã e almoço);
- Seguro de vida;
- Auxílio creche até os 2 anos do bebê (para as mães);
- Adicional de 1 mês de licença maternidade não remunerada;
- Licença paternidade estendida (15 dias);
- Clube de parcerias.