Buscamos um(a) Gerente de Inovação e Tecnologia para liderar nossa estratégia de transformação digital com IA, governança de TI e implementação de soluções tecnológicas que impulsionem eficiência e crescimento
de nossa divisão tecnológica.
Procuramos um perfil estratégico, com experiência em inovação,
projetos, produto como criação e desenvolvimentos de novos produtos e serviços, automação, gestão de equipes e forte interface com áreas de negócio.
Missão da posição:
Liderar a estratégia de inovação e tecnologia da empresa, posicionando a área de TI, projetos e desenvolvimento, como parceira do negócio, responsável por impulsionar eficiência operacional, geração de receita, transformação digital com IA e implementação de soluções tecnológicas alinhadas ao planejamento estratégico.
Principais responsabilidades:
* Inovação e transformação digital;
* Liderar projetos de automação, IA, RPA e digitalização de processos;
* Estruturar e executar o planejamento estratégico de tecnologia e inovação;
* Implantar soluções tecnológicas voltadas à experiência do cliente e eficiência operacional;
* Estruturar programas de inovação aberta e relacionamento com startups;
* Mapear tendências e oportunidades tecnológicas aplicáveis ao negócio;
* Conduzir projetos de migração para nuvem e modernização de sistemas;
* Conduzir negociações com fornecedores e parceiros estratégicos;
* Atuar de forma transversal com todas as áreas da empresa;
* Traduzir necessidades do negócio em soluções tecnológicas;
* Garantir escalabilidade, segurança e performance do ambiente tecnológico;
* Liderar projetos de implantação de sistemas, ERPs e plataformas digitais;
* Gerir orçamento de tecnologia e ROI dos projetos.
Formação:
* Graduação em Engenharia, Tecnologia da Informação, Sistemas ou áreas correlatas
* Pós-graduação ou MBA em Gestão Estratégica, Tecnologia ou Inovação
Experiência:
* Experiência consolidada como gerente ou líder de tecnologia;
* Projetos de transformação digital, automação em larga escala e inovação;
* Gestão de equipes técnicas e multidisciplinares;
* Interface direta com diretoria e áreas de negócio;
* Atuação em empresas de médio/grande porte (diferencial);
* Experiência com saúde, governo, serviços ou empresas intensivas em tecnologia (diferencial).
Conhecimentos técnicos:
* Inteligência artificial e dados;
* Governança de TI e infraestrutura;
* Automação e RPA;
* Segurança da informação e LGPD;
* Metodologias ágeis;
* Gestão de projetos e portfólio.