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Assistente de gestão de pessoas

Belo Horizonte
Mundiale
Assistente de gestão
Anunciada dia 4 fevereiro
Descrição

Nossa missão aqui na Mundiale é simplificar a relação entre marcas e seus consumidores, proporcionando interações mais humanas, assertivas e fluidas, por meio de tecnologia de ponta e uma metodologia própria.

E para isso, buscamos muita gente fera para se juntar ao nosso time de Munders e viver, a cada dia, novos e empolgantes desafios

Estamos com uma oportunidade para
Assistente de Gestão de Pessoas
Conheça abaixo esta oportunidade e vem rampar sua carreira em uma empresa que não para de crescer

Responsabilidades e atribuições

* Conduzir de ponta a ponta a jornada de atração interna e externa, atuando de forma estratégica na divulgação de vagas, triagem e análise de currículos, definição de critérios e relacionamento com candidatos por meio de WhatsApp, telefone, e-mail e outras plataformas, garantindo alinhamento contínuo com gestores e uma comunicação clara com os candidatos ao longo do processo.
* Consolidar, acompanhar e analisar os indicadores da área de Talent gerando insights que apoiem a tomada de decisão e a melhoria contínua dos processos de seleção.
* Gerenciar a abertura e o acompanhamento de chamados nas plataformas de gestão, assegurando a entrega, a qualidade e a experiência nos kits de boas-vindas e de trabalho dos novos Munders.
* Atuar em projetos internos de engajamento e reconhecimento, como o Munder do Mês, realizando a consolidação de votos, análise de dados e elaboração de relatórios para áreas parceiras, garantindo confiabilidade das informações, governança do processo e cumprimento dos prazos.
* Atuar de forma estratégica no acompanhamento e controle da Jornada de Onboarding, garantindo a execução de todas as etapas, avaliações e interações, assegurando que o Munder vivencie um processo estruturado, acolhedor e cuidadoso, promovendo uma adaptação respeitosa e alinhada à cultura da Mundiale.
* Realizar a gestão e a comunicação das informações de aniversariantes do mês, por meio da consolidação de dados e interface com times e gestores, fortalecendo a experiência e o senso de pertencimento dos Munders.

Requisitos e qualificações

* Experiência em Recrutamento e Seleção, com atuação em vagas operacionais e administrativas.
* Vivência em divulgação de vagas, triagem de currículos e contato com candidatos por diferentes canais.
* Conhecimento em indicadores de Atração de Talentos e controle de dados.
* Vivência em processos de Onboarding e gestão de banco de talentos.

Informações adicionais
Benefício Flexível (você define como utilizar de acordo com suas necessidades: cultura, app de transporte, assinaturas, academia, alimentação, etc.);

Plano de Saúde Unimed Unipart;

Trilha de carreira;

Trabalho Híbrido;

Day Off;

Short Friday;

Ambiente de trabalho colaborativo e dinâmico.

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