A M2 Consultoria conduz processo seletivo para a posição de Gerente de Departamento Pessoal, em um grupo empresarial regional em fase de estruturação e profissionalização de processos internos. O grupo possui colaboradores distribuídos entre operações dos segmentos industrial, agronegócio e serviços, com ambiente dinâmico e forte necessidade de organização, padronização e fortalecimento da área de DP. Buscamos um profissional técnico, estruturador e com perfil de liderança, capaz de conduzir melhorias de processos, garantir conformidade trabalhista e apoiar a evolução da gestão da empresa. Principais Responsabilidades: Liderar a área de Departamento Pessoal e desenvolver a equipe interna; Acompanhar e validar processos relacionados à folha de pagamento terceirizada; Estruturar e padronizar rotinas de DP para todas as empresas do grupo; Atuar na preparação para futura internalização da folha de pagamento; Garantir conformidade trabalhista, previdenciária e documental; Gerenciar processos de admissões, rescisões, férias, ponto, benefícios e encargos; Implantar políticas, controles, indicadores e fluxos de trabalho da área; Apoiar auditorias internas e externas relacionadas ao SGI e certificações ISO; Atuar junto às lideranças no fortalecimento das boas práticas de gestão de pessoas e compliance trabalhista. Tem interesse? É só conferir os requisitos da oportunidade e cadastrar o currículo para participar do processo! Não é a sua área? Que tal compartilhar, quem sabe não é a oportunidade que alguém está esperando ☺️ Requirements Ensino Superior completo em Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas; Experiência sólida em Departamento Pessoal, preferencialmente em empresas com grande volume de colaboradores; Vivência robusta com folha de pagamento, encargos, eSocial, admissões, rescisões, férias, ponto e benefícios; Experiência em gestão de equipe; Conhecimento atualizado em legislação trabalhista e previdenciária; Vivência com implantação de processos, controles e indicadores; Conhecimento em sistemas de folha e DP; Desejável experiência com auditorias, SGI, ISO 9001 ou ISO 22000.