Empresa de destaque no setor de varejo busca profissional para ocupar a posição de Gerente de Loja. Trata-se de um cargo de nível gerencial, com contrato de trabalho no regime CLT, em modalidade presencial.
Como Gerente de Loja, o(a) profissional selecionado(a) será responsável por administrar todas as atividades da unidade, incluindo a gestão de equipe, o planejamento e a execução de estratégias para alcance de metas e resultados. Suas principais atribuições envolvem: supervisionar e coordenar as operações diárias; liderar e desenvolver a equipe de colaboradores; garantir a eficiência dos processos e a qualidade do atendimento; realizar a análise e o controle de indicadores de desempenho; elaborar relatórios gerenciais; implementar ações de marketing e merchandising; gerenciar o estoque e os recursos financeiros da loja.
Requisitos:
Para assumir essa posição, exige-se ensino superior completo, preferencialmente em Administração, Comércio ou áreas afins. É necessário ter experiência comprovada em gestão de equipes e liderança de lojas no varejo. Conhecimentos em técnicas de vendas, merchandising e habilidades em negociação também são diferenciais. Espera-se que o(a) candidato(a) apresente forte perfil de liderança, capacidade de gestão, foco em resultados e excelente comunicação.