Requisitos: - Ensino Superior Completo na área de Engenharia Mecânica, Elétrica, Produção ou Automação; - Experiência em indústria, preferencialmente automotiva (diferencial); - Experiência em gestão de pessoas e equipes em ambiente industrial; - Experiência em identificar oportunidades de melhoria e redução de custos; - Experiência em gestão da manutenção (PCM/TPM); - Experiência com indicadores de produção/manutenção e avaliação de performance de fábrica; - Conhecimento em processos de extrusão, trefilação e automação serão diferenciais importantes; - Inglês fluente; - Pacote office e conhecimento em ERP; - Conhecimentos desejados: Norma IATF 16949, APQP, FMEA, PPAP, MASP, CEP. Atividades: - Definir plano estratégico do setor industrial e gerenciar a execução dos planos de ação de cada setor; - Gerir os coordenadores dos setores da manutenção e produção; - Realizar o acompanhamento dos indicadores de produção e manutenção e atuar para que atinjam e se mantenham dentro da meta; - Garantir recursos necessários para o bom andamento das atividades industriais, como segurança, qualidade, respeito de prazos, produtividade (controle de desperdícios, MTBF (tempo médio falhas), MTTR (tempo médio de reparo), controle de custos) etc; - Atuar ativamente para evitar não conformidades (NNC) do produto; - Reportar à gestão através de relatórios e análise de performance do ambiente industrial; - Interface com times globais (matriz e filiais) para troca de melhores práticas; - Promover a sinergia com as áreas de Engenharia, Qualidade e Logística para convergência de objetivos; - Identificar necessidades de treinamento para o desenvolvimento da equipe; - Analisar a performance fabril e elaborar estratégias para alavancar. Escolaridade Mínima: Ensino Superior