Mínimo de 3 anos de atuação em testes de software, sendo pelo menos 1 em nível sênior;Vivência em ambientes ágil (Scrum, Kanban) e integração contínua;Experiência com automação de testes de APIs e interfaces web;Ferramentas de automação: Selenium, Playwright, Postman, JMeter;Integração contínua: Git, Jenkins, GitLab, Azure Pipelines;Banco de dados: SQL Server, PostgreSQL ou Oracle (execução de queries e validação de dados);Conhecimento de conceitos de DevOps, versionamento de código.Definir a estratégia de testes de sistemas (funcionais, regressão, integração, performance e segurança);Elaborar e revisar planos e casos de teste baseados em requisitos técnicos e de negócio;Participar ativamente das cerimônias ágeis (plannings, reviews, refinamentos, etc.), contribuindo com a visão de qualidade;Executar testes manuais e automatizados, identificando falhas e não conformidades;Desenvolver e manter scripts de automação de testes (API, UI, mobile, performance);Realizar testes exploratórios e de usabilidade quando necessário;Garantir rastreabilidade entre requisitos, casos de teste e defeitos;Documentar e reportar resultados de testes com clareza e precisão;Apoiar a definição de métricas de qualidade e indicadores de desempenho (ex: taxa de defeitos, cobertura de testes, tempo de ciclo);Atuar como mentor técnico de analistas e técnicos de testes juniores;Trabalhar em conjunto com desenvolvedores e analistas de sistemas para prevenir defeitos e antecipar riscos;Contribuir na melhoria contínua do processo de QA e das práticas de DevOps;Participar na implementação de pipelines de integração e entrega contínua (CI/CD) com foco em qualidade.