A Gois Construtora está em fase de expansão e busca um(a) Gerente de Recursos Humanos com perfil estratégico e mão na massa, capaz de estruturar todo o setor de RH do zero, implementando processos, políticas, ferramentas e práticas modernas de gestão de pessoas.
Se você tem forte senso de dono, visão estratégica e experiência em construção ou setores operacionais, essa oportunidade é ideal para você
Principais Responsabilidades
* Estruturar o setor de Recursos Humanos da empresa, implementando políticas, processos e ferramentas (R&S, T&D, DP, avaliação de desempenho, clima e cultura).
* Implantar processos de Recrutamento e Seleção voltados para obras e áreas administrativas.
* Desenvolver e implantar trilhas de integração, treinamento e capacitação.
* Criar e acompanhar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, produtividade, clima, entre outros).
* Implementar políticas de cargos, salários e avaliação de desempenho.
* Atuar como parceiro(a) estratégico(a) da diretoria, oferecendo análises e recomendações baseadas em dados.
* Desenvolver ações de clima e engajamento, fortalecendo a cultura da Gois Construtora.
* Apoiar gestores de obra na gestão de equipes, conflitos, produtividade e performance.
* Garantir conformidade trabalhista em parceria com o Departamento Pessoal/Contabilidade.
Requisitos Obrigatórios
* Formação superior em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas.
* Experiência comprovada implantando o RH do zero.
* Vivência no segmento da construção civil ou setores operacionais (diferencial relevante).
* Forte domínio de indicadores de RH e ferramentas de gestão.
* Habilidade para atuar de forma estratégica e operacional.
* Excel intermediário/avançado.
* Excelente comunicação, organização e gestão de prioridades.
Tipo de vaga: Tempo Integral