Descrição detalhada: - Conduzir o processo de onboarding, realizando treinamento e apresentação institucional, garantido que o processo de integração seja concluído com eficácia; - Realizar a gestão de treinamento, planejando, executando ou buscando fornecedores para a realização de treinamentos, além de controlar toda a documentação e organização de eventos relacionados à capacitação de pessoas; - Ministrar treinamentos, utilizando-se dos recursos audiovisuais, material impresso e outros meios adequados, a fim de informar, ensinar ou aperfeiçoar o conhecimento dos colaboradores. - Conduzir, em conjunto com a gestão do setor, o processo de cargos e salários, analisando as movimentações e contratações, a fim de garantir que a política interna de remuneração e estrutura de cargos estejam atualizadas e alinhadas às expectativas e política interna da empresa. Requisitos: Ensino Superior completo em Psicologia, Administração ou afins ; Experiência na aréa; Ter fácil acesso a Sarzedo.