EMPRESA
Nosso cliente é uma empresa multinacional, do segmento de varejo de luxo, localizada na Vila Olimpia, zona sul de São Paulo, busca Gerente de Recursos Humanos com atuação em Desenvolvimento Organizacional.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES DO CARGO
* Desenvolver e implementar políticas e programas de RH.
* Atuação como parceiro estratégico para lideranças, apoiando em temas de gestão de pessoas, clima organizacional e desenvolvimento de equipes e apoiando em decisões relacionadas a pessoas e estrutura organizacional.
* Liderar as áreas de Aquisição de Talentos, desenvolver dashboards com foco em indicadores de RH, com foco em propor ações de melhoria contínua e inovação.
* Apoiar na gestão de conflitos e mediação entre colaboradores e gestores.
* Conduzir iniciativas de gestão de mudança e cultura organizacional.
* Implementar iniciativas que fortaleçam a marca empregadora e a experiência do colaborador.
DEMAIS INFORMAÇÕES IMPORTANTES
Dado o escopo e linha de reporte da posição, a função exige capacidade de comunicação avançada em inglês.
É desejável possuir experiências recentes no varejo.
Modelo de contratação: CLT.
Regime de trabalho: Híbrido 2x3 – dois dias presencias e três dias remoto.
Segmento: Varejo.
Tipo: Multinacional.
▶️ Código do Projeto: 124
✅ Para ter sucesso em processos seletivos:https://www.youtube.com/c/EmpregabilidadeMáxima
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