Objetivo da função: Maximizar o desempenho das equipes comerciais, identificar e desenvolver talentos contínuos.
Responsabilidades
* Apoiar em reuniões periódicas de equipe;
* Apoiar no desenvolvimento de estratégias publicitárias;
* Apoiar na negociação de vendas com clientes;
* Participar da análise de produtividade da equipe de vendas;
* Participar de treinamentos para aperfeiçoamento da equipe de vendas;
* Organizar e promover a rotina diária da equipe de vendas;
* Coordenar e acompanhar o fluxo dos contratos.
Requisitos
* Superior completo ou em andamento;
* Pacote office avançado;
* Experiência como líder comercial;
* Habilidade de relacionamento e engajamento de pessoas;
* Habilidade para análises de mercado;
* Capacidade de influência;
* Disciplina;
* Organização.
Benefícios
* Salário competitivo;
* Comissão sobre vendas;
* Benefício de alimentação flexível (vale-refeição e/ou vale-alimentação);
* Plano de saúde;
* Plano odontológico;
* Vale-transporte;
Regime de Contratação: CLT
Departamento: Comercial