Sobre a oportunidade: Empresa em fase de reestruturação organizacional (1 a 2 anos) busca profissional generalista “mão na massa”, com perfil prático e estratégico, para atuar sozinha inicialmente na área de RH, sendo responsável por todas as rotinas do departamento até a formação de uma nova equipe. Responsabilidades: Gestão completa de folha de pagamento, ponto, benefícios, admissões e desligamentos; Controle de férias, documentação e interface com contabilidade; Acompanhamento de exames e ações de saúde ocupacional; Recrutamento e seleção de ponta a ponta; Treinamentos, comunicação interna e ações de engajamento; Desenvolvimento de procedimentos conforme ISO 9001. Requisitos: Formação em RH, Psicologia, Administração ou áreas correlatas; Experiência em coordenação ou supervisão de RH generalista ; Sólido conhecimento em legislação trabalhista e rotinas de DP ; Perfil proativo, comunicativo e com capacidade de liderança; Desejável experiência em reestruturação organizacional ; Preferencialmente profissional do gênero feminino (equilíbrio de representatividade na liderança).