Estamos procurando por uma pessoa excelente para desempenhar um papel importante em nossa equipe de Administração.
Responsabilidades Principais:
* Lançar e importar dados na folha de pagamento;
* Gerenciar descontos, pagamentos e outros benefícios, garantindo o cumprimento dos procedimentos transacionais;
* Realizar cálculos e conferência de férias, rescisões e folha de pagamento, assegurando o cumprimento das normas e procedimentos;
* Acompanhar e adequar as cláusulas do acordo/convenção coletiva, assegurando o atendimento das mesmas, visando eliminar qualquer risco trabalhista;
Pré-Requisitos:
* Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
* Experiência com folha de pagamento, admissões e demissões, férias, benefícios e rotinas de ponto eletrônico;
* Conhecimento em legislação e cálculos trabalhistas;
* Domínio em Excel.
Nossa empresa oferece aos nossos funcionários planos de saúde e odontológicos, restaurante na empresa, vale-alimentação e seguro de vida. Essa oportunidade é também estendida a pessoas com deficiência.