Desenvolvimento de uma equipe eficiente
Carregue com responsabilidade a administração do sistema SENIOR, garantindo a fluidez dos processos de ponto eletrônico.
* Lançar e validar marcações de ponto;
* Ajustar e corrigir relatórios diários, semanais e mensais de frequência;
* Elevar relatórios com dados precisos e coerentes para o fechamento da folha de pagamento;
Acompanhar indicadores de assiduidade, absenteísmo e horas extras. Conferir e conferir novamente!
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Habilidades Essenciais:
* Excelência em gerenciamento de fluxos de trabalho;
* Habilidades analíticas avançadas;
* Gestão de relatórios complexos;
* Foco na qualidade dos resultados;
* Bom relacionamento com colaboradores;
* Orientação ao cliente.
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Vantagens:
* Apoio completo para saúde mental;
* Plano de treinamento contínuo;
* Pacote de assistência médica completa.
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Jornada de Trabalho:
* Turnos flexíveis – segunda a sábado;
* Vagas oferecidas: 30 horas por semana.