O nosso trabalho é realizar a gestão de processos de folha de pagamento, garantindo que todos os colaboradores recebam seus salários e benefícios devidos. Além disso, é responsável por gerenciar a documentação necessária para o processo de admissão e demissão dos funcionários.
Requisitos do Cargo
* Calculo de verbas rescisórias, férias e 13º salário;
* Controle e administração de benefícios (VT, VR, Assistência Médica, etc.);
* Prestação de suporte aos clientes e colaboradores quanto a dúvidas relacionadas à folha de pagamento e benefícios;
Estrutura organizacional Gestão da Folha de Pagamento - Realizar lançamentos e conferências de encargos trabalhistas (FGTS, INSS, IRRF, eSocial);
Benefícios: - Programa de Prevenção de Saúde; - Acesso ao Sistema de Benefícios Empresariais;
Tecnologia: - Siga as instruções fornecidas pela empresa para acessar recursos tecnológicos;
Nível de qualificação necessário:
• Formação acadêmica não informada;
Cargo:
Assistente de Departamento Pessoal
Missão:
Nossa missão é garantir que todos os nossos colaboradores recebam seu salário e benefícios com qualidade e agilidade.