Principais Responsabilidades• Planejar, coordenar e executar o plano anual de marketing da rede, com foco em fortalecimento da marca e aumento de vendas.• Gerenciar campanhas de varejo regionais e por loja, em parceria com a agência de publicidade e fornecedores estratégicos (Coral, Eucatex, 3M, Lazzuril, PPG, Anjo, etc).• Cuidar da comunicação institucional (redes sociais, rádio, outdoor, materiais internos, fachada, frota, vitrines, etc).• Gerenciar o calendário promocional e ações sazonais (Dia do Pintor, Natal, aniversário das lojas, campanhas de incentivo, etc).• Acompanhar e mensurar resultados de campanhas (vendas, ROI, engajamento, fluxo de clientes e novos cadastros).• Atuar junto ao time comercial e de CRM para desenvolver campanhas internas, programas de fidelidade e incentivo a vendedores e pintores.• Supervisionar a presença digital (site, e-commerce, Google Meu Negócio, WhatsApp Business e redes sociais).• Garantir a padronização da marca em todas as lojas e canais de comunicação.• Apoiar a diretoria em estratégias de expansão e fortalecimento da marca Chuveirão.⸻ Requisitos• Formação em Marketing, Comunicação, Administração ou áreas correlatas.• Experiência comprovada em gestão de marketing no varejo (preferencialmente no segmento de construção, tintas, materiais de acabamento ou afins).• Capacidade de liderar projetos e gerenciar múltiplas demandas.• Conhecimento em mídia offline e digital, análise de indicadores de marketing e vendas, e gestão de orçamento.• Habilidade de relacionamento com agências, fornecedores e equipe comercial.• Perfil mão na massa, estratégico e com senso estético apurado.⸻ Diferenciais• Experiência com CRM e campanhas de fidelização.• Noções de produção de conteúdo, fotografia e vídeos.• Conhecimento em Google Ads, Meta Ads e ferramentas de automação.• Vivência com campanhas de incentivo e trade marketing.⸻ O que oferecemos• Atuação direta com a diretoria e gerências comerciais.• Liberdade para criar, testar e inovar em campanhas.• Ambiente sólido, estruturado e em crescimento contínuo.• Remuneração compatível com o mercado, bônus por desempenho e oportunidades reais de evolução.