Descrição da Vaga:
O Analista de Cobranca Junior sera responsavel por apoiar estrategias de recuperacao e prevencao da inadimplencia, desenvolvendo solucoes inovadoras para otimizar os resultados de cobranca. Trata-se de uma posicao dinamica, que exige proatividade, analise critica e forte poder de negociacao. Principais Atividades: - Estrategias de Cobranca: Sugerir, implementar e acompanhar acoes de recuperacao e prevencao da inadimplencia; - Contato Direto com Clientes: Realizar cobranca ativa e receptiva por telefone, e-mail, WhatsApp, Take Blip e presencialmente, buscando solucoes viaveis para recuperacao de dividas e renegociacoes; - Apoio Operacional: Dar suporte aos assistentes e auxiliares na execucao de estrategias de cobranca - Analise e Relatorios: Criar, elaborar e analisar relatorios criticos de indicadores, validar relatorios de terceirizadas e acompanhar metas de recuperacao; - Negociacao e Renegociacao: Elaborar fluxos de renegociacao com base nas politicas internas, propondo melhorias quando necessario. Validar condicoes de renegociacoes realizadas por empresas terceirizadas, assegurando conformidade com as politicas e propondo excecoes quando aplicavel; - Gestao de Relacionamentos: Interface direta com areas internas e empresas terceirizadas; - Processos Sistemas de credito: Gerenciar inclusoes, consultas e retiradas de registros; - Suporte Tecnico: Apoiar demandas juridicas, administrativas e operacionais da area.
Requisitos Indispensáveis:
* Superior completo ou em andamento em Administração, Finanças, Contabilidade ou áreas correlatas;
* Experiência com plataformas de cobrança e sistemas de gestão;
* Conhecimento em processos de negociação e políticas de crédito;
* Excel intermediário e domínio do Pacote Office.
Requisitos Desejáveis:
* Power BI será um diferencial
Regime de Contratação:
CLT
PCD:
INDIFERENTE
Salário:
$3,500.00
Benefícios:
Convênio Médico e Odontológico.
Vale Transporte
Seguro de Vida
Vale Refeição
GymPass
Outros
Local do Trabalho:
BRZ EMPREENDIMENTOS E CONSTRUCOES S.A
Horário de Trabalho:
Horário Administrativo